Ejecutivo Crédito y Cobranza

PowerBell; Región Centro; Presencial; MXN 152.000 - 182.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Bono por KPIs hasta $3,000

Vales de despensa

Prestaciones de ley

Estabilidad laboral

Desarrollo profesional

Descripción de la vacante

PowerBell, ubicada en Guadalajara, busca un Ejecutivo de Crédito y Cobranza para gestionar la cobranza de cartera, aplicar pagos y analizar crédito. Se requiere licenciatura afín y 1–2 años de experiencia en crédito y cobranza. Se valorará experiencia en ERP y CFDI.

El puesto ofrece estabilidad y desarrollo en un entorno corporativo. Salario base de $15,000 mensuales libres más prestaciones de ley; bono de KPIs de hasta $3,000 y vales de despensa.

Formación

• Licenciatura en Administración, Contabilidad, Finanzas o afín.
• Experiencia mínima de 1 a 2 años en Crédito y Cobranza.
• Conocimiento en recuperación de cartera y análisis de crédito.
• Experiencia en conciliaciones bancarias y aplicación de pagos.
• Manejo de ERP (deseable NetSuite o similar).
• Excel intermedio: tablas dinámicas, BUSCARV, formato condicional, fórmulas.
• Conocimiento de CFDI y complementos de pago.

Responsabilidades

• Gestionar y dar seguimiento a la cobranza de clientes.
• Negociar compromisos de pago y acuerdos de recuperación de cartera.
• Aplicar pagos y realizar conciliaciones bancarias.
• Identificar y validar depósitos recibidos en cuentas bancarias.
• Mantener actualizada la información de clientes en el ERP.
• Elaborar notas de crédito, devoluciones y documentación relacionada.
• Analizar solicitudes para otorgamiento de líneas de crédito.
• Liberar pedidos conforme a las políticas de crédito establecidas.
• Dar seguimiento a facturas vencidas y cuentas por cobrar.
• Emitir y timbrar facturas, notas de crédito y complementos de pago.
• Participar en cierres mensuales y conciliaciones del área.

Conocimientos

Agilidad numérica

Organización

Atención al detalle

Proactividad

Capacidad de negociación

Resolución de problemas

Trabajo bajo presión

Honestidad

Responsabilidad

Educación

Licenciatura en Administración, Contabilidad, Finanzas o afín

Herramientas

ERP NetSuite

Excel

Descripción del empleo

Ejecutivo de Crédito y Cobranza

Ubicación: Guadalajara, JaliscoSueldo: $15,000 mensuales libres + prestaciones de ley

Empresa en Guadalajara busca Ejecutivo de Crédito y Cobranza para gestionar la recuperación de cartera, aplicación de pagos y análisis de crédito de su cartera de clientes.

Requisitos:

• Licenciatura en Administración, Contabilidad, Finanzas o carrera afín.
• Experiencia mínima de 1 a 2 años en Crédito y Cobranza.
• Conocimiento en recuperación de cartera y análisis de crédito.
• Experiencia en conciliaciones bancarias y aplicación de pagos.
• Manejo de ERP (deseable NetSuite o similar).
• Excel nivel intermedio: tablas dinámicas, BUSCARV, formato condicional, fórmulas.
• Conocimiento de facturación electrónica (CFDI) y complementos de pago.

Responsabilidades y funciones:

• Gestionar y dar seguimiento a la cobranza de clientes.
• Negociar compromisos de pago y acuerdos de recuperación de cartera.
• Aplicar pagos y realizar conciliaciones bancarias.
• Identificar y validar depósitos recibidos en cuentas bancarias.
• Mantener actualizada la información de clientes en el ERP.
• Elaborar notas de crédito, devoluciones y documentación relacionada.
• Analizar solicitudes para otorgamiento de líneas de crédito.
• Liberar pedidos conforme a las políticas de crédito establecidas.
• Dar seguimiento a facturas vencidas y cuentas por cobrar.
• Emitir y timbrar facturas, notas de crédito y complementos de pago.
• Participar en cierres mensuales y conciliaciones del área.

Competencias:

• Agilidad numérica.
• Organización y atención al detalle.
• Proactividad y capacidad de negociación.
• Resolución de problemas y trabajo bajo presión.
• Apego a procesos, honestidad y responsabilidad.

Ofrecemos:

• Sueldo base libre de $15,000.
• Bono extra por cumplimiento de KPIs (hasta $3,000 a partir del segundo mes).
• Vales de despensa de $600.
• Prestaciones de ley.
• Estabilidad laboral.
• Oportunidad de desarrollo profesional.