Ejecutivo/asesor de venta

Invercap-Afore; Heroica Nogales; Presencial; MXN 319.000 - 546.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Prestaciones de Ley

Uniformes

Horarios flexibles

Desarrollo continuo

Certificación CONSAR

Descripción de la vacante

Invercap-Afore busca Ejecutivo/Asesor de venta para impulsar la atracción de talento y ventas de servicios financieros en Nogales, Sonora. Se requiere experiencia en ventas y capacidad para asesorar a clientes en campo.

La posición es contratación directa, con prestaciones de ley y horario flexible. Disponibilidad para trabajo en campo y desarrollo profesional dentro de la empresa.

Formación

• Experiencia previa en ventas y asesoramiento.
• Capacidad para trabajar en equipo y comunicarse efectivamente.
• Habilidad de negociación y orientación a resultados.

Responsabilidades

• Gestionar y coordinar estrategias de ventas de atracción de talento.
• Analizar el mercado y las tendencias para adaptar las estrategias de venta.
• Desarrollar relaciones con clientes potenciales y mantener alto nivel de compromiso.
• Vender servicios financieros (registros y traspasos) y brindar asesorías.
• Prospección de clientes, seguimiento y post-venta.

Conocimientos

Ventas

Negociación

Comunicación

Trabajo en equipo

Educación

Certificado de preparatoria

Descripción del empleo

\"Únete a nuestro equipo como Ejecutivo/Asesor de venta en Atracción de Talento Invercap.FuncionesGestionar y coordinar las estrategias de ventas .Analizar el mercado y las tendencias para adaptar las estrategias de venta.Desarrollo relaciones con clientes potenciales y mantener un alto nivel de compromiso.Venta de servicios financieros (registros y traspasos).Brindar asesoríasProspección de clientes.Seguimiento y post-venta.RequisitosExperiencia previa en ventas y asesoramiento.Capacidad para trabajar en equipo.Habilidad de comunicación y negociación.Sexo indistinto.Edad entre 25 y 55 años.Certificado de preparatoria.Disponibilidad para trabajar en campo.BeneficiosContarás con oportunidades de desarrollo continuo.Certificación ante CONSAR.Contratación directa por la empresa.Prestaciones de Ley (IMSS, Infonavit, Aguinaldos, utilidades, vacaciones).Prestaciones superiores a las de Ley (Fondo de ahorro, Seguro de vida).Pago semanal fijoAumento salarial desde el primer mes.Horario flexible.Uniformes.\"La oportunidad de crecer y contribuir al éxito de nuestro equipo es única.\"