Ejec Pyme Cabo San Lucas

Scotiabank; Cabo San Lucas; Presencial; MXN 420.000 - 660.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Sueldo base mensual

Bono mensual

Vales de despensa

Contratación directa

Prestaciones superiores a la ley

Aguinaldo 30 días

20 días de vacaciones por año

Seguro de Gastos Médicos Mayores

Seguro de vida

Desarrollo profesional

Descripción de la vacante

Scotiabank México busca un Ejecutivo/a PYME para asesorar y promover soluciones financieras a clientes de PyME, PFC y personas morales. Gestionarás cartera y colaborarás con sucursales para brindar un servicio integral.

Se solicita licenciatura en áreas económico administrativas y experiencia en PYME. Ofrecemos desarrollo profesional y prestaciones superiores a la ley, con contratación directa de la institución.

Formación

• Licenciatura en áreas económico administrativas (preferentemente titulado).
• Experiencia en el sector PYME.

Responsabilidades

• Asesorar, generar y promover nuevos negocios que impulsen el crecimiento PYME, personas físicas y personas morales.
• Mantener relación de negocio con clientes y sucursales, sirviendo de enlace con áreas centrales.
• Promover venta de productos PyME, nómina, Cash Management y crédito; asegurar servicio de post-venta.

Conocimientos

Asesoría

Generación de negocios

Promoción de ventas

Gestión de cartera

Educación

Licenciatura en áreas económico administrativas

Descripción del empleo

ID de la solicitud: 277708

Únase a un equipo ganador con un propósito claro, comprometido con el logro de resultados en una cultura inclusiva y de alto desempeño.

EJECUTIVO/A PYME

Ofrecemos:

• Sueldo base mensual
• Bono mensual
• Vales de despensa
• Contratación directa con la Institución
• Prestaciones Superiores a la Ley
• Aguinaldo 30 días
• 20 días de vacaciones por año
• Seguro de Gastos Médicos Mayores
• Seguro de vida
• Desarrollo profesional y crecimiento dentro del grupo Scotiabank

Funciones:

• Responsable principal de la. Asesoría, Generación y Promoción de nuevos negocios que impulsen el crecimiento del segmento PYME, Personas Físicas Con Actividad Empresarial, Personas Morales y Nominatarios de sus sucursales y o zona de asignación.
• Mantener una estrecha relación de negocio con los clientes del segmento y las sucursales de asignación y sus áreas de influencia, siendo punto de contacto entre sus clientes y las áreas centrales del banco para brindar una asesoría integral y servicio de calidad.
• Consolidarse como aliado comercial de sus sucursales de asignación, generando y derivándoles la cartera de nominatarios para la venta cruzada y el adecuado servicio de post-venta del día a día de las empresas y empleados.
• Garantizar el cumplimiento de sus metas y objetivos mediante la revisión semanal de sus resultados y la alineación en su caso de las estrategias de venta.
• Establecer proactivamente con el cliente citas, para promover e impulsar la venta de los productos PyME, Nómina, Cash Management, crédito y otros, estableciendo y cumpliendo con el programa de actividades de venta proactivas (llamadas y citas programadas) para ofrecer soluciones oportunas y con alto valor agregado.
• Maximizar la rentabilidad del portafolio de clientes actuales asignado, promoviendo nuevos pro-ductos y servicios y fomentando el uso de los productos inactivos.
• Detectar las necesidades de los clientes, proponer soluciones viables e integrales al negocio, en concordancia con las cuatro piedras angulares, mediante el conocimiento y monitoreo constante de su portafolio de clientes, así como estableciendo una continua comunicación de servicio con ellos

Requisitos:

• Licenciatura en áreas económico administrativas (preferentemente titulado)
  Experiencia en el sector PYME.

Ubicación(s): México : Baja California Sur : Cabo San Lucas

En Scotiabank, valoramos las habilidades y experiencias únicas que cada persona aporta al banco y nos comprometemos a crear y mantener un entorno inclusivo y accesible para todos. Todos/as los/las empleados deben cumplir con las políticas, normas, códigos y directrices del banco relacionadas con la no discriminación y las adaptaciones en el lugar de trabajo.

• Si necesitas algún tipo de adaptación en temas de accesibilidad durante el proceso, indícalo a nuestro equipo de Atracción de Talento
• Scotiabank es una empresa incluyente, que respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación
• Bajo ninguna circunstancia solicita pruebas de embarazo, ni de VIH

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En Scotiabank, valoramos las habilidades y experiencias únicas que cada persona aporta al Banco y nos hemos comprometido a crear y mantener un entorno inclusivo y accesible para todos. Si necesitas algún tipo de adaptación (como, por ejemplo, un lugar accesible para la entrevista, documentos en formato alternativo, un intérprete en lengua de señas o tecnología de asistencia, entre otras cosas) durante el proceso de reclutamiento y selección, indícalo a nuestro equipo de Reclutamiento. Si necesitas apoyo técnico.