Desarrollador/A Power Platform

Capital Empresarial Horizonte

Xico

Presencial

MXN 900.000 - 1.200.000

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Descripción de la vacante

Capital Empresarial Horizonte en México y Centroamérica busca un(a) Gerente de Recursos Humanos y Bienestar para diseñar, desarrollar y mantener soluciones en Power Platform y Microsoft 365 que digitalicen procesos, reduzcan tareas manuales y eleven la experiencia de usuarios internos y clientes.

La posición requiere amplia experiencia en Power Apps, Power Automate y Power BI, convirtiendo requerimientos de negocio en aplicaciones, automatizaciones y integraciones seguras, con gobernanza de

Formación

  • Experiencia de 2 a 4 años desarrollando soluciones con la Power Platform.
  • Experiencia práctica en Power Apps y Power Automate.
  • Deseable experiencia con Copilot 365.
  • Portafolio de aplicaciones/automatizaciones o integraciones implementadas.

Responsabilidades

  • Diseñar, desarrollar y mantener soluciones con Power Platform y Copilot 365.
  • Analizar requerimientos y priorizar oportunidades de automatización y uso de IA.
  • Crear, probar, desplegar y monitorear flujos de Power Automate y dashboards.
  • Diseñar tableros e indicadores en Power BI para monitoreo de KPIs.
  • Colaborar con IT, Seguridad y áreas operativas; comunicar avances y riesgos.

Conocimientos

Power Platform
Power Apps
Power Automate
Power BI
Low-code development

Educación

Ingeniería en Sistemas, Software, Informática o TIC

Herramientas

Copilot 365
Microsoft 365

Descripción del empleo

Human Resources & Wellbeing Manager MSC México y Centroamérica

Propósito del Puesto

Diseñar, desarrollar, implementar y mantener soluciones empresariales en Microsoft Power Platform y el ecosistema de Microsoft 365 que digitalicen procesos, reduzcan actividades manuales, mejoren la calidad de los datos y eleven la experiencia de usuarios internos y clientes. Esta posición requiere amplia experiencia en Power Apps, Power Automate y Power BI, convierte requerimientos de negocio en aplicaciones, automatizaciones, agentes e integraciones seguras y escalables, administrando su ciclo de vida y colaborando con equipos locales, regionales bajo los estándares corporativos de arquitectura, seguridad, datos y calidad.

  • Levantar, analizar requerimientos funcionales y técnicos con las áreas de negocio, y priorizar oportunidades de automatización y uso de IA.
  • Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones low-code con Power Apps..
  • Crear, probar, desplegar y monitorear flujos de Power Automate, incluyendo aprobaciones, notificaciones, procesamiento de información e integración entre sistemas.
  • Diseñar, desarrollar y mantener tableros e indicadores en Power BI que permitan el monitoreo de KPIs operativos, comerciales y de adopción digital, garantizando la calidad, disponibilidad y visualización efectiva de la información para la toma de decisiones.
  • Diseñar y evolucionar agentes en Copilot 365, configurando conversaciones, instrucciones, conocimiento, respuestas generativas, acciones y conexión con procesos empresariales.
  • Cumplir políticas de seguridad, privacidad, prevención de pérdida de datos, gobierno de conectores, roles, accesos y administración responsable de ambientes y activos.
  • Ejecutar pruebas unitarias, integrales, de aceptación de usuario, seguridad y desempeño; atender defectos y asegurar criterios de salida antes de la liberación.
  • Brindar soporte de segundo nivel, analizar incidentes y problemas, documentar causa raíz y mantener una base de conocimiento de soluciones y buenas prácticas.
  • Colaborar con IT, Seguridad, Datos, Procesos, áreas operativas y proveedores; comunicar avances, riesgos, dependencias y decisiones de forma clara.

Formación y Experiencia

  • Ingeniería en Sistemas, Software, Informática, Computación, Tecnologías de la Información o carrera afín.
  • 2 a 4 años desarrollando soluciones con Power Platform, automatización, aplicaciones empresariales o integración de sistemas. Experiencia práctica con Power Apps y Power Automate. Deseable experiencia con Copilot 365.
  • Portafolio: Deseable evidencia de aplicaciones, automatizaciones, agentes o integraciones implementadas, explicando problema, arquitectura, controles y resultado.

Competencias

  • Enfoque al cliente
  • Orientación a la calidad
  • Contribución al éxito del equipo
  • Confiabilidad
  • Mejora personal
  • Abierto a los cambios
  • SQL y fundamentos de bases de datos
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