Coordinador de zona

AXO Systems; Tuxtla Gutiérrez; On-site; MXN 180,000 - 240,000; Full time

Job summary

AXO Systems busca un Coordinador de Zona para asegurar la correcta administración y operación de las Coordinaciones de Zona en nuestras tiendas.

Serás responsable de acompañar la agenda de la coordinación, entrenar equipos, vigilar la calidad y el clima laboral, y garantizar la planeación diaria de operación en cada punto de venta, con enfoque en servicio y productividad.

Responsibilities

• Seguimiento a la prestación de servicios, descuentos, créditos.
• Monitoreo de la asistencia del personal en los horarios establecidos.
• Enviar a Mesa de Control los ajustes en cantidad y tipo de productos requeridos previo a los envíos de insumo de cada cliente.
• Entrenar a los equipos de trabajo con el fin de brindar oportunidades de desarrollo y formar equipos efectivos y de alto rendimiento.
• Velar por un clima laboral adecuado para todos los colaboradores en sus puntos de venta. Que cuenten con su dotación adecuada de uniformes e implementos acordes para un óptimo servicio.
• Verificar que se ofrezca una adecuada atención y servicio a todos los clientes.
• Supervisar la correcta administración de los recursos físicos, velar por el cuidado de los equipos, utensilios, menaje y herramientas dispuestos para el proceso de producción.
• Administrar y controlar el personal a cargo.
• Asegurar y controlar los procedimientos de calidad.
• Organizar y asegurar la planeación de la operación diaria de cada punto de venta.

Job description

El coordinador de zona se encarga de realizar las tareas y actividades necesarias para asegurar la correcta administración y operación de las Coordinaciones de Zona. Llevar a cabo la agenda de la coordinación para asegurar el cumplimiento de sus compromisos. Porcentaje de actualización de agenda. enviar y recibir ruta.

• Seguimiento a la prestación de servicios, descuentos, créditos.
• Monitoreo de la asistencia del personal en los horarios establecidos.
• Enviar a Mesa de Control los ajustes en cantidad y tipo de productos requeridos previo a los envíos de insumo de cada cliente.
• Entrenar a los equipos de trabajo con el fin de brindar oportunidades de desarrollo y formar equipos efectivos y de alto rendimiento.
• Velar por un clima laboral adecuado para todos los colaboradores en sus puntos de venta. Que cuenten con su dotación adecuada de uniformes e implementos acordes para un óptimo servicio.
• Verificar que se ofrezca una adecuada atención y servicio a todos los clientes.
• Supervisar la correcta administración de los recursos físicos, velar por el cuidado de los equipos, utensilios, menaje y herramientas dispuestos para el proceso de producción.
• Administrar y controlar el personal a cargo.
• Asegurar y controlar los procedimientos de calidad.
• Organizar y asegurar la planeación de la operación diaria de cada punto de venta.