Coordinador de nóminas

Nissin Foods De México, S.A. De C.V.

Lerma de Villada

Presencial

MXN 900.000 - 1.400.000

Jornada completa

14 días+
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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Sueldo competitivo
Prestaciones superiores a la ley
Vales de despensa
Fondo de ahorro
Desarrollo profesional
Excelente ambiente de trabajo

Descripción de la vacante

NISSIN FOODS es una empresa líder en Sopas Instantáneas con presencia global. Buscamos Coordinar la nómina integral para personal sindicalizado y administrativo, garantizando cumplimiento fiscal y de seguridad social.

Se requiere experiencia en nóminas de más de 1,000 colaboradores y liderazgo de equipo. La posición implica coordinación de procesos, atención de auditorías y desarrollo del área de Nóminas, con enfoque en automatización y mejoras continuas.

Formación

  • Licenciatura concluida en Contaduría, Administración, Finanzas o afín.
  • Experiencia mínima de 5 años en nóminas y 2 años coordinando equipos.
  • Dominio de nóminas de más de 1000 colaboradores.
  • Conocimiento sólido de Ley Federal del Trabajo, IMSS, INFONAVIT, FONACOT, ISR.
  • Manejo avanzado de Excel y sistemas de nómina ERP.

Responsabilidades

  • Coordinar la nómina semanal y quincenal, asegurando pago puntual.
  • Supervisar incidencias, movimientos afiliatorios, altas, bajas y modificaciones salariales.
  • Garantizar el cumplimiento de IMSS, INFONAVIT, FONACOT y obligaciones fiscales.
  • Atención de auditorías fiscales y presentaciones ante SAT.
  • Calcular finiquitos, liquidaciones, PTU y aguinaldo.
  • Generar reportes e indicadores de nómina para dirección y enlace con el extranjero.
  • Aplicar reformas laborales, fiscales y de seguridad social.
  • Participar en proyectos de mejora continua y automatización de procesos.
  • Asesorar a colaboradores y líderes sobre nómina y desarrollar al equipo.

Conocimientos

Excel avanzado
Liderazgo
Análisis
Organización
Comunicación
Accountability

Educación

Licenciatura en Contaduría/Administración/Finanzas

Herramientas

Sistemas ERP nómina

Descripción del empleo

NISSIN FOODS, pionera y líder mundial en Sopas Instantáneas, operando en más de 100 países, actualmente con dos plantas en México. Desea incorporar al equipo líderes con pasión, que disfruten de los retos y compartan nuestro compromiso y entusiasmo por hacer alimentos innovadores y de calidad superior para nuestros consumidores.

Propósito del Puesto

Coordinar y garantizar la correcta ejecución del proceso integral de nómina para personal sindicalizado y administrativo, asegurando el cumplimiento de las obligaciones fiscales, laborales y de seguridad social, así como la generación de información confiable para la toma de decisiones. Será una posición clave para el desarrollo del área y sucesión del liderazgo de Nóminas.

Responsabilidades:
  • Coordinar el proceso completo de nómina semanal y quincenal, asegurando el pago correcto y oportuno de los colaboradores.
  • Supervisar incidencias de nómina, movimientos afiliatorios, altas, bajas y modificaciones salariales.
  • Garantizar el cumplimiento de obligaciones ante IMSS, INFONAVIT, FONACOT y autoridades fiscales.
  • Atención de auditorías fiscales.
  • Presentación de dictámenes ante SAT.
  • Coordinar los cálculos de finiquitos, liquidaciones, PTU, aguinaldo y demás prestaciones.
  • Revisar y validar provisiones contables relacionadas con nómina.
  • Generar reportes e indicadores de nómina para presentación a dirección nacional y reportes al extranjero.
  • Asegurar la correcta aplicación de reformas laborales, fiscales y de seguridad social.
  • Participar en proyectos de mejora continua, automatización y optimización de procesos.
  • Brindar atención y asesoría a colaboradores y líderes respecto a temas de nómina.
  • Desarrollar y dar seguimiento al equipo de trabajo promoviendo una cultura de responsabilidad y orientación a resultados.
Requisitos:
  • Licenciatura concluida en Contaduría, Administración, Finanzas o afín.
  • Experiencia mínima de 5 años en nóminas y al menos 2 años coordinando equipos.
  • Dominio de nóminas de más de 1,000 colaboradores.
  • Conocimiento sólido de:
    • Ley Federal del Trabajo.
    • Ley del Seguro Social.
    • ISR aplicado a sueldos y salarios.
    • INFONAVIT y FONACOT.
    • Auditorías laborales y fiscales.
  • Manejo avanzado de Excel y sistemas de nómina ERP.
  • Experiencia deseable en empresas del sector manufactura y/o alimenticio.
  • Experiencia en empresas de origen japonés será altamente valorada.
  • Habilidades de liderazgo, análisis, organización, comunicación y accountability.
  • Disponibilidad para laborar en planta.
Ofrecemos:
  • Sueldo competitivo
  • Prestaciones superiores a las de ley
  • Vales de despensa
  • Fondo de ahorro
  • Desarrollo profesional
  • Excelente ambiente de trabajo
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