Coordinador/a de Ventas en Campo | Liderazgo de Equipos y KPIs

EJECUTANDO IDEAS; Tequixquiac; Presencial; MXN 254.000 - 304.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

EJECUTANDO IDEAS busca un/a Coordinador/a de Ventas para liderar equipos en campo, cambaceo y afiliación de comercios para la colocación de terminales punto de venta. La vacante requiere experiencia previa y capacidad de gestionar grupos de al menos 10 personas.

Ofrecemos sueldo base de 25,000 MXN brutos mensuales, prestaciones de ley y un incentivo de 15,000 MXN por alcanzar el 100% de KPI, con posibilidad de triplicar dicho incentivo según resultados; incentivos pagados al mes vencido.

Formación

• Licenciatura concluida.
• Experiencia 4–5 años como Coordinador/a de Ventas.
• Experiencia en servicios financieros, cambaceo y ventas en campo.
• Manejo de equipos comerciales de al menos 10 personas.
• Experiencia con terminales punto de venta y soluciones de pago o afiliación de comercios.
• Reclutamiento, capacitación y desarrollo de equipos de ventas.
• Planeación de rutas, expansión territorial e indicadores.
• Disponibilidad para realizar acompañamiento en campo.

Responsabilidades

• Coordinar y supervisar al equipo comercial.
• Implementar estrategias de prospección y cambaceo.
• Garantizar la afiliación, instalación y activación de terminales.
• Dar seguimiento a objetivos, productividad y KPI.
• Capacitar y acompañar a los asesores de ventas.
• Identificar oportunidades de crecimiento y expansión territorial.

Conocimientos

Liderazgo

Gestión de equipos

Ventas en campo

Cambaceo

Afiliación de comercios

Capacitación de equipos

Planificación de rutas

Seguimiento de KPI

Disponibilidad para campo

Educación

Licenciatura concluida

Descripción del empleo

EJECUTANDO IDEAS busca un/a Coordinador/a de Ventas para liderar equipos en campo, cambaceo y afiliación de comercios para la colocación de terminales punto de venta. La vacante requiere experiencia previa y capacidad de gestionar grupos de al menos 10 personas.

Ofrecemos sueldo base de 25,000 MXN brutos mensuales, prestaciones de ley y un incentivo de 15,000 MXN por alcanzar el 100% de KPI, con posibilidad de triplicar dicho incentivo según resultados; incentivos pagados al mes vencido.