Coordinador/a de Ventas

Sportium; Tlalnepantla; On-site; MXN 279,000 - 469,000; Full time

Benefits offered by this job

Comisiones por metas

Prestaciones de ley y superiores

Estabilidad laboral

Job summary

Sportium busca Coordinador Comercial para liderar la operación de ventas en su club ubicado en Tlalnepantla, Estado de México. Coordinará al Jefe Comercial y al equipo de ventas para garantizar el cumplimiento de metas y una cobranza eficiente.

Se requiere licenciatura y mínimo 2 años en roles de gerencia, con experiencia en CRM, Excel y procesos de cobranza; se valora conocimiento en metodologías de ventas y atención al cliente.

Qualifications

• Licenciatura concluida en áreas de administración, economía, mercadotecnia u afines.
• Al menos 2 años en gerencia o coordinación.
• Conocimientos intermedios en cobranza y recuperación de cartera.
• Experiencia en CRM y Excel.
• Conocimientos de ventas y telemarketing.

Responsibilities

• Gestionar ingresos: supervisar cobro de anualidades, mensualidades e inscripciones.
• Liderar al Jefe Comercial y Ejecutivos de Ventas para cumplir objetivos mensuales.
• Asegurar la integración de expedientes y atención a quejas.
• Diseñar planes de mejora y campañas de reactivación de bases.

Skills

Liderazgo

Ventas

CRM

Excel

Cobranza

Telemarketing

Analítico

Education

Licenciatura concluida

Tools

CRM

Excel

Plataformas bancarias

Job description

¡Únete al equipo de Sportium como Coordinador Comercial! En Sportium, no solo vendemos membresías, transformamos vidas a través del deporte. Buscamos a un Coordinador Comercial estratégico, analítico y con un alto sentido de servicio al cliente para liderar la operación comercial de nuestro club. Zona: Tlalnepantla, Sportium Satélite

Tu Misión:

Asegurar el cumplimiento de las metas comerciales de la unidad mediante una administración eficiente de recursos y la supervisión directa del equipo de ventas y cobranza.

¿Qué perfil buscamos?

• Escolaridad: Licenciatura concluida (Administración, Contabilidad, Economía, Mercadotecnia, Comunicación, Turismo o afines).
• Experiencia: Mínimo 2 años comprobables en niveles de Gerencia o Coordinación.
• Conocimientos Técnicos Requeridos (Nivel Intermedio):
  • Recuperación y retención de cartera / Cobranza.
  • Procesos de domiciliación de pagos y manejo de plataformas bancarias.
  • Manejo de CRM y Excel.
  • Técnicas de venta y Telemarketing.
• Deseable: Conocimiento en Metodología Friedman.

Tus Responsabilidades Clave:

• Gestión de Ingresos: Supervisar el cobro de anualidades, mensualidades e inscripciones, ejecutando cobranza masiva recurrente.
• Liderazgo de Equipo: Coordinar al Jefe Comercial y Ejecutivos de Ventas para el cumplimiento de objetivos mensuales por Club.
• Calidad Operativa: Garantizar la integración completa de expedientes y la atención oportuna a quejas de usuarios.
• Estrategia: Implementar planes de mejora, campañas de reactivación de bases y seguimiento de prospectos.

Lo que ofrecemos:

• Sueldo Base 100% nominal
• Esquema Variable: Atractivo sistema de comisiones por cumplimiento de metas.
• Prestaciones de Ley y Superiores
• Estabilidad Labora y desarrollo personal
• Ambiente: Un entorno dinámico, profesional y orientado al bienestar.