Controls Technician

Corning Inc.; Reynosa; On-site; MXN 240,000 - 360,000; Full time

Job summary

Caterpillar Inc. en Tamaulipas busca un Técnico de Control de Calidad para analizar datos, identificar causas y garantizar que los productos cumplan con los estándares de calidad.

El rol incluye entrenar al personal, supervisar herramientas de medición y mantener la documentación del sistema de calidad. Se requiere ingeniería industrial o mecatrónica y disponibilidad para segundo turno.

Qualifications

• Ingeniería industrial, Mecatrónica o carrera afín.
• Inglés 50 % (escrito, leído y hablado).
• 5 años de experiencia en industria manufacturera.
• Visa americana.
• Disponibilidad para trabajar en segundo turno.

Responsibilities

• Analizar datos y realizar análisis de causa raíz para garantizar que los productos cumplan con los estándares de calidad.
• Capacitar y apoyar a los miembros del equipo de manufactura y calidad en requerimientos, inspección y prácticas de prueba.
• Análisis de modo de falla de equipos de medición y de Torque.
• Preparar informes de inspección basados en los resultados del análisis de defectos.
• Participar en el análisis de sistemas de medición.

Skills

QMS conocimiento

Análisis de datos

Toma de decisiones

Resolución de problemas

Education

Ingeniería industrial

Mecatrónica

Tools

Minitab

Job description

• Ofertas de Controls Technician en Tamaulipas

Descripción Del Trabajo

Nuevo Laredo Caterpillar, Inc.

Nuevo Laredo, Tamaulipas
Full time

Job Description:

Your Work Shapes the World at Caterpillar Inc.

When you join Caterpillar, you're joining a global team who cares not just about the work we do - but also about each other. We are the makers, problem solvers, and future world builders who are creating stronger, more sustainable communities. We don't just talk about progress and innovation here - we make it happen, with our customers, where we work and live. Together, we are building a better world, so we can all enjoy living in it.

• Analizar datos y realizar análisis de causa raíz para garantizar que los productos cumplan con los estándares de calidad.
• Capacitar y apoyar a los miembros del equipo de manufactura y calidad en requerimientos, inspección y prácticas de prueba.
• Análisis de modo de falla de equipos de medición y de Torque.
• Preparar informes de inspección basados en los resultados del análisis de defectos.
• Participar en el análisis de sistemas de medición.
• Recolectar datos de no conformidad y mantener y actualizar la documentación del sistema de calidad.

Las responsabilidades pueden ser y no están limitadas a:

• Capacitación y apoyo a los miembros del equipo de fabricación y calidad en requisitos, inspección y prácticas de prueba.
• Elaboración de informes de inspección basados en los resultados del análisis de inspección; participación en el análisis de los sistemas de medición.
• Recopilación de datos de no conformidad y mantenimiento y actualización de la documentación del sistema de calidad.
• Mantenimiento preventivo de Equipos de medición y Torques.

Habilidades que debes tener:

Sistema de Gestión de Calidad (QMS): Conocimiento de las funciones, características y capacidades del Sistema de Gestión de Calidad (QMS); capacidad para diseñar, implementar, probar y mantener Sistemas de Gestión de Calidad para cumplir consistentemente con los requisitos del cliente y las normativas regulatorias.

Nivel de conocimiento Básico:

• Explica las principales características, funciones y capacidades del QMS.
• Enumera los principales participantes/proveedores del mercado de QMS.
• Describe los beneficios de utilizar QMS automatizados y manuales.
• Comprende el papel del QMS en la implementación de un sistema formalizado para documentar procesos y procedimientos de manufactura con el fin de cumplir los requisitos del cliente y las normativas regulatorias.

Toma de Decisiones y Pensamiento Crítico: Conocimiento del proceso de toma de decisiones y sus herramientas y técnicas asociadas; capacidad para analizar situaciones con precisión y tomar decisiones productivas basadas en un juicio informado.

Nivel de conocimiento práctico:

• Aplica una técnica asignada de pensamiento crítico en un proceso de toma de decisiones.
• Identifica, obtiene y organiza datos e ideas relevantes.
• Participa en la documentación de datos, ideas, actores, partes interesadas y procesos.
• Reconoce, aclara y prioriza las preocupaciones.
• Ayuda a evaluar riesgos, beneficios y alternativas.

Procesos de Manufactura: Conocimiento de los métodos, tecnologías y procesos de fabricación de productos existentes; capacidad para ejecutar, planificar, gestionar y supervisar todo el proceso de manufactura.

Nivel de conocimiento práctico:

• Evalúa las fases, actividades, entregables y procesos asociados.
• Documenta las normas, políticas y prácticas pertinentes.
• Sigue los procesos de manufactura estándar para llevar a cabo las actividades de producción.
• Investiga nuevas tecnologías para integrarlas en los procesos de manufactura existentes.
• Explica las herramientas, técnicas y documentos utilizados para la supervisión y el control de procesos.

Resolución de Problemas: Conocimiento de enfoques, herramientas y técnicas para reconocer, anticipar y resolver problemas organizacionales, operativos o de procesos; capacidad para aplicar adecuadamente el conocimiento de resolución de problemas a diversas situaciones.

Nivel de comprensión básica:

• Explica el valor de un enfoque disciplinado para la resolución de problemas.
• Describe las prácticas de reporte y escalamiento de problemas.
• Utiliza procedimientos aceptados para el análisis y la resolución de problemas.
• Identifica los aspectos clave de las técnicas de resolución de problemas utilizadas en su propia área.

Requisitos Indispensables:

• Profesionista: Ingeniería industrial, Mecatrónica o carrera afín.
• Nivel de Ingles: 50 % (escrito, leído, y hablado)
• 5 años de experiencia en Industria manufacturera
• Visa americana
• Disponibilidad para trabajar en segundo turno

Requisitos Deseables:

• Excelente trabajo en equipo
• Comunicación efectiva
• Uso de Minitab
• Green Belt
• Conocimiento de procesos de PPAP, Process Change

Caterpillar is an Equal Opportunity Employer. Qualified applicants of any age are encouraged to apply

There's more to work at Caterpillar than just the work itself. We hire smart, friendly people and it shows in our culture. We hold ourselves to high standards and make sure our values of integrity, excellence, teamwork, commitment and sustainability come to life in the way we work. We make sure our employees feel continuously challenged while also supported. We provide professional growth opportunities, including leadership programs. We celebrate the diversity of our team, while also working together as one Caterpillar.

Our culture, like everything at our company, is made possible by each employee's contribution. Person by person, we create the environment we work in, and we are proud of the Caterpillar we've built.