Chofer líder - urgente

RH Contratacion & Seleccion SA de CV (NABE); Ciénega de Flores; Remote; MXN 152,000 - 182,000; Full time

Benefits offered by this job

Sueldo base 15,000 MXN netos/mes

Bono KPI 3,500 MXN/mes

Vales de despensa 1,000 MXN/mes (a 3er

Uniformes

Seguro de vida

Prestaciones de ley

Job summary

RH Contratacion & Seleccion SA de CV (NABE) busca un coordinador de transporte para Monterrey y su área metropolitana. El rol implica planear rutas diarias, asignar horarios y supervisar a 3 choferes para garantizar puntualidad y seguridad.

Se ofrece sueldo base de 15,000 MXN netos/mes, bono KPI de 3,500 MXN mensuales y vales de despensa desde el tercer mes; prestaciones de ley y uniformes. Disponibilidad para trabajo remoto según necesidad.

Qualifications

• Educación media superior (Bachillerato General) requerida.
• Experiencia de 2 años en logística, transporte o coordinación de personal.
• Licencia vigente Tipo C y conocimiento de Monterrey y área metropolitana.

Responsibilities

• Coordinar diariamente las rutas de transporte de personal en Monterrey y área metropolitana.
• Supervisar y organizar las actividades de 3 choferes.
• Asignar rutas, horarios y puntos de recogida y destino para entrevistas, exámenes y contrataciones.
• Confirmar diariamente la asistencia y disponibilidad de los choferes.
• Dar seguimiento a las unidades mediante GPS.
• Monitorear que el personal llegue puntualmente a sus centros de trabajo.
• Resolver incidencias como retrasos y cambios de ruta de manera inmediata.
• Mantener comunicación con los choferes y coordinar cambios de rutas.

Skills

Capacidad de coordinación

Conducción

Distribución

Logística

Transporte

Education

Educación media superior - Bachillerato General

Job description

Requisitos

Escolaridad Preparatoria terminada, carrera técnica o licenciatura trunca/terminada en Logística, Administración, Transporte o afín, experiencia 2 a 3 años en logística, transporte, distribución o coordinación de personal, experiencia coordinando operadores o choferes, experiencia en manejo de rutas y seguimiento de unidades, deseable experiencia previa en transporte de personal, iniciativa, sentido de urgencia, conocimiento de Monterrey y área metropolitana, saber manejar vehículos con transmisión estándar y automática, contar con licencia Tipo C vigente y actualizada.

Conocimientos

Manejo de rutas y puntos de traslado, GPS y herramientas de geolocalización, excel básico/intermedio, elaboración de reportes y controles operativos, deseable conocimiento de mantenimiento básico de unidades.

Funciones a desempeñar

• Coordinar diariamente las rutas de transporte de personal en Monterrey y su área metropolitana.
• Supervisar y organizar las actividades de 3 choferes.
• Asignar rutas, horarios y puntos de recogida y destino, para entrevistas, reclutamiento, exámenes médicos, contrataciones e ingresos de personal para nuestros diferentes clientes.
• Confirmar diariamente la asistencia y disponibilidad de los choferes.
• Dar seguimiento a las unidades durante los recorridos mediante GPS.
• Monitorear que el personal llegue puntualmente a sus centros de trabajo.
• Resolver de manera inmediata incidencias como retrasos, cambios de ruta, ausencias de choferes o fallas de las unidades, tener la disponibilidad de tomar una ruta.
• Mantener comunicación constante con los choferes.
• Coordinar cambios o ajustes de rutas de acuerdo con las necesidades de operación.
• Llevar controles y reportes de rutas, horarios, incidencias y cumplimiento de servicios.
• Supervisar que los choferes cumplan con las políticas de seguridad y servicio establecidas por la empresa.
• Verificar que las unidades se encuentren en condiciones adecuadas para realizar los recorridos y reportar cualquier anomalía.
• Coordinar mantenimientos, servicios o revisiones de las unidades.
• Elaborar indicadores de operación, puntualidad, incidencias y cumplimiento.

Horario

disponibilidad para trabajar vía remota en horarios variables, principalmente de acuerdo con los turnos de entrada y salida del personal, en oficina de lunes a viernes.

• Sueldo $15,000.00 netos mensuales (pagos semanales)
• Bono de KPIS mensual $3,500
• Vales de despensa: $1,000 mensuales a partir del 3er mes
• Seguro de vida.
• Uniformes
• Prestaciones de ley

Requerimientos

• Educación mínima: Educación media superior -Bachillerato General
• 2 años de experiencia
• Edad: entre 25 y 48 años
• Conocimientos: Capacidad de coordinación, Conducción, Distribución, Logística, Transporte
• Palabras clave: conductor, driver, choferes, chofer, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente