Chofer de reparto refresco/8 Toneladas

Gepp; Ecatepec de Morelos; On-site; MXN 78,000 - 123,000; Full time

Benefits offered by this job

Prestaciones de ley

Prestaciones superiores a la ley: caja

Fondo de ahorro

Aguinaldo superior a la ley

Uniformes

Job summary

GEPP, empresa de desarrollo de portafolio de marcas líderes, invita a formar parte de su equipo. Buscamos un chofer de reparto con experiencia en manejo de camiones de 8 toneladas y licencia vigente.

Zona de trabajo: Ecatepec, Estado de México. Se entregan prestaciones de ley y beneficios superiores, capacitación constante y oportunidad de desarrollo. Acude con tu CV o solicitud de empleo de 9:00 a 13:00, con licencia vigente e INE.

Qualifications

• Experiencia previa en reparto de productos a clientes.
• Buen trato con el cliente y manejo de carga y descarga.
• Licencia vigente para camión de 8 t.

Responsibilities

• Realizar entregas de productos a tiendas y empresas.
• Carga y descarga de mercancía pesada.
• Mantener la seguridad y el cuidado de la carga durante el transporte.

Skills

Experiencia como chofer de reparto

Manejo camión 8 toneladas

Licencia vigente E/B

Job description

GEPP/ Pepsi, empresa de desarrollo de portafolio de marcas líderes con presencia a nivel nacional y más de 40,000 colaboradores, te invita a formar parte de su gran familiaESTAMOS EN BÚSQUEDA DE TU TALENTO.CHOFER DE REPARTOZona de trabajo: Cedis Jardines/Ecatepec. Avenida Guaymas 47C, Jardines de Casa Nueva Ecatepec de Morelos.Acude con tu CV o solicitud de empleo, licencia vigente, INE, de 9:00 AM - 13:00 PM.Perfil de talento:-Experiencia como chofer de reparto. Manejo camión de 8 toneladas. Licencia vigente E del Estado de México o B Federal.-Entrega de producto pesado a clientes en tiendas, empresas, etc.- Experiencia en reparto de productos, carga y descarga, buen trato con el cliente.En GEPP valoramos tu talento ofrecemos:- Trabajo estable.- Prestaciones de ley.- Prestaciones superiores a las de ley: fondo de ahorro, caja de ahorro, aguinaldo superior a la ley, uniformes.- Capacitación constante.“La participación en los procesos de reclutamiento, evaluación, selección y contratación de personal en GEPP y/o empresas filiales es totalmente gratuita. En caso que alguien solicite depósitos de dinero u otra contraprestación por participar en dichos procesos haz caso omiso y denúncialo. GEPP no asume ninguna responsabilidad en esos casos. “