Acerca del Puesto
Nuestro cliente está buscando un Controller Financiero remoto con una sólida trayectoria en gestión financiera y liderazgo de equipos. Este rol es fundamental para supervisar todas las funciones de contabilidad y finanzas, garantizando la integridad de los informes financieros y el cumplimiento normativo global. Usted será responsable de desarrollar e implementar políticas financieras, gestionar presupuestos y pronósticos, y proporcionar análisis estratégico a la alta dirección. Esta es una oportunidad excepcional para un líder financiero que busca aplicar su experiencia en un entorno totalmente remoto, dirigiendo operaciones financieras para una empresa en expansión, sin necesidad de residir cerca de Tlalnepantla.
Responsabilidades Clave
- Supervisar todas las operaciones de contabilidad, incluyendo cuentas por pagar/cobrar, nómina, libro mayor y preparación de estados financieros.
- Desarrollar y mantener un sólido marco de control interno para salvaguardar los activos de la empresa.
- Dirigir el proceso de elaboración de presupuestos anuales y pronósticos trimestrales, analizando las desviaciones clave.
- Asegurar el cumplimiento de todas las regulaciones fiscales, contables y legales aplicables a nivel nacional e internacional.
- Proporcionar análisis financiero estratégico, informes de gestión y recomendaciones para la toma de decisiones.
- Gestionar y mentorizar al equipo de finanzas y contabilidad, fomentando un alto rendimiento y desarrollo profesional.
Requisitos
- Licenciatura en Contaduría Pública, Finanzas o campo relacionado; Maestría o Certificación Profesional (CPA, CMA) es altamente deseable.
- Mínimo de 8 años de experiencia progresiva en gestión financiera y contabilidad, con al menos 3 años en un rol de liderazgo.
- Profundo conocimiento de los principios contables (NIF, IFRS) y las regulaciones fiscales mexicanas y, si aplica, internacionales.
- Experiencia demostrada en la implementación y optimización de sistemas ERP (ej. SAP FICO, Oracle).
- Fuertes habilidades analíticas, de liderazgo y de gestión de personas.
- Capacidad excepcional para la comunicación estratégica y la resolución de problemas complejos en un entorno remoto.
Beneficios
- Salario altamente competitivo y paquete de compensación basado en el desempeño.
- Trabajo 100% remoto, ofreciendo una flexibilidad sin precedentes.
- Amplias oportunidades de desarrollo profesional y liderazgo estratégico.
- Cobertura médica premium y otros beneficios de salud.
- Oportunidad de moldear las funciones financieras de una empresa en crecimiento desde la raíz.