Bop Technician — Onsite Hvdc Power Plant Maintenance

Pattern Energy; Monterrey; Híbrido; MXN 900.000 - 1.800.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Salario competitivo

Trabajo remoto

Plan de salud

Seguro de vida

Crecimiento profesional

Visibilidad ejecutiva

Descripción de la vacante

Pattern Energy busca un Gerente de Planta para un puesto totalmente remoto, con responsabilidades sobre operaciones ubicadas cerca de Monterrey. Este rol supervisará la producción, la eficiencia operativa y la gestión de personal, manteniendo el cumplimiento de normativas sin presencia física constante.

Buscamos un líder estratégico con sólida experiencia en manufactura, capaz de dirigir equipos a distancia, impulsar la innovación y garantizar el rendimiento óptimo de las instalaciones.

Formación

• Licenciatura en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o campo relacionado.
• Maestría preferida.
• Mínimo 8 años de experiencia en gestión de operaciones y producción.
• Experiencia liderando equipos, preferentemente en entornos distribuidos o remotos.
• Conocimiento sólido de Lean Manufacturing y Six Sigma.

Responsabilidades

• Supervisar y dirigir todas las operaciones de la planta, asegurando producción, calidad y seguridad.
• Desarrollar e implementar estrategias para mejorar eficiencia y reducir costos.
• Gestionar y desarrollar al personal de la planta, promoviendo un ambiente seguro.
• Asegurar cumplimiento de regulaciones locales e internacionales y políticas de la empresa.
• Colaborar con finanzas, logística y RR. HH. para alinear operaciones con objetivos.

Conocimientos

Liderazgo de equipos

Gestión de stakeholders

Toma de decisiones estratégicas

Lean Manufacturing

Six Sigma

Educación

Licenciatura en Ingeniería Industrial o afín

Maestría preferida

Descripción del empleo

Gerente de Planta

Nuestro cliente está en búsqueda de un dinámico Gerente de Planta para un puesto totalmente remoto, con responsabilidades sobre operaciones ubicadas cerca de Monterrey. Este rol de alto nivel supervisará todas las facetas de la producción, la eficiencia operativa, la gestión de personal y el cumplimiento de normativas, todo ello sin requerir una presencia física constante en una ubicación específica. Buscamos a un líder estratégico con una sólida experiencia en manufactura, capaz de dirigir equipos a distancia, impulsar la innovación y garantizar el rendimiento óptimo de las instalaciones. Es una oportunidad única para profesionales experimentados que valoran la autonomía y buscan un rol de liderazgo con un impacto significativo a nivel nacional, gestionando operaciones desde cualquier lugar.

• Supervisar y dirigir todas las operaciones de la planta, asegurando el cumplimiento de los objetivos de producción, calidad y seguridad.
• Desarrollar e implementar estrategias operativas para mejorar la eficiencia, reducir costos y optimizar la utilización de recursos.
• Gestionar y desarrollar al personal de la planta, promoviendo un ambiente de trabajo positivo, productivo y seguro.
• Asegurar el cumplimiento de todas las regulaciones locales e internacionales aplicables, así como las políticas de la empresa.
• Colaborar con otros departamentos, como finanzas, logística y recursos humanos, para alinear las operaciones con los objetivos corporativos.
• Implementar y mantener sistemas de gestión de calidad y mejora continua.
• Licenciatura en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o un campo relacionado; Maestría preferida.
• Mínimo de 8 años de experiencia progresiva en gestión de operaciones y producción en la industria manufacturera.
• Experiencia probada en liderazgo de equipos, preferiblemente en entornos distribuidos o remotos.
• Sólido conocimiento de Lean Manufacturing, Six Sigma y otras metodologías de mejora continua.
• Capacidad excepcional para la toma de decisiones estratégicas y la resolución de problemas complejos.
• Excelentes habilidades de comunicación, negociación y gestión de stakeholders.

Acerca del Puesto

Nuestro cliente está en búsqueda de un dinámico Gerente de Planta para un puesto totalmente remoto, con responsabilidades sobre operaciones ubicadas cerca de Monterrey. Este rol de alto nivel supervisará todas las facetas de la producción, la eficiencia operativa, la gestión de personal y el cumplimiento de normativas, todo ello sin requerir una presencia física constante en una ubicación específica. Buscamos a un líder estratégico con una sólida experiencia en manufactura, capaz de dirigir equipos a distancia, impulsar la innovación y garantizar el rendimiento óptimo de las instalaciones. Es una oportunidad única para profesionales experimentados que valoran la autonomía y buscan un rol de liderazgo con un impacto significativo a nivel nacional, gestionando operaciones desde cualquier lugar.

Responsabilidades Clave

• Supervisar y dirigir todas las operaciones de la planta, asegurando el cumplimiento de los objetivos de producción, calidad y seguridad.
• Desarrollar e implementar estrategias operativas para mejorar la eficiencia, reducir costos y optimizar la utilización de recursos.
• Gestionar y desarrollar al personal de la planta, promoviendo un ambiente de trabajo positivo, productivo y seguro.
• Asegurar el cumplimiento de todas las regulaciones locales e internacionales aplicables, así como las políticas de la empresa.
• Colaborar con otros departamentos, como finanzas, logística y recursos humanos, para alinear las operaciones con los objetivos corporativos.
• Implementar y mantener sistemas de gestión de calidad y mejora continua.

Requisitos

• Licenciatura en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o un campo relacionado; Maestría preferida.
• Mínimo de 8 años de experiencia progresiva en gestión de operaciones y producción en la industria manufacturera.
• Experiencia probada en liderazgo de equipos, preferiblemente en entornos distribuidos o remotos.
• Sólido conocimiento de Lean Manufacturing, Six Sigma y otras metodologías de mejora continua.
• Capacidad excepcional para la toma de decisiones estratégicas y la resolución de problemas complejos.
• Excelentes habilidades de comunicación, negociación y gestión de stakeholders.

Beneficios

• Salario altamente competitivo y bonificaciones basadas en el desempeño.
• Posibilidad de trabajar completamente remoto, ofreciendo máxima flexibilidad.
• Plan de salud integral y seguro de vida.
• Oportunidades significativas de crecimiento profesional y liderazgo.
• Un rol estratégico con visibilidad a nivel ejecutivo y un impacto directo en el éxito de la empresa.