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Una empresa líder en manufactura busca un colaborador para gestionar el ingreso y egreso de materiales de empaque en su planta en Ciudad de México. Las principales responsabilidades incluyen verificar requisiciones, abastecer áreas de producción y cumplir con normativas de seguridad y buenas prácticas. Los candidatos deben tener compromiso con la calidad y capacidad para trabajar en equipo.
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Empresa: Arca Continental, S.A.B. de C.V. P
Ejecutar el ingreso y egreso físico del material de empaque y otros insumos en el sistema, así como su traslado y estiba, aplicando las técnicas de manipuleo especificadas para el producto.
Verificar el material según lo que solicita la requisición de Bodega de Material de Empaque, teniendo en cuenta la unidad de medida, para asegurar el buen funcionamiento del área.
Proveer el material a las áreas de la planta en concordancia con las políticas de Buenas Prácticas de Manufactura, en el transporte asignado, con la finalidad de cumplir con los procedimientos establecidos.
Calificar con el operador las devoluciones de los materiales de empaque y almacenarlos en el lugar respectivo, con el fin de abastecer la producción.
Revisar los movimientos efectuados en las órdenes de producción para realizar la confirmación de empaque.
1 Cumplir con los procedimientos operativos para gestionar aspectos ambientales en condiciones de emergencia.
2 Utilizar correctamente y cuidar los equipos de protección personal asignados.
3 Cumplir con todas las normas, procedimientos, y disposiciones de la organización y los relacionados a los Sistemas de Gestión integrados (simulacros, brigadas, entrenamientos, SART, etc).
4 Reportar accidentes, incidentes, enfermedades, actos y condiciones sub-estándar.
5 Asistir a reuniones de trabajo, talleres o capacitaciones convocadas por la Organización.
6 Cumplir con cualquier función y/o responsabilidad adicional que sea asignada por su jefe inmediato o superiores.
7 Utilizar adecuadamente los canales formales de comunicación para la correcta transmisión de información.
8 Mantener en absoluta confidencialidad las políticas, normas, planes, estrategias, sueldos, procedimientos y demás información interna de la empresa y sus colaboradores.
9 Preservar el orden, la limpieza y el buen estado de todos los activos, instalaciones y herramientas de su área y puesto de trabajo.
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