Auxiliares de almacén

Hospital San Angel Inn, Chapultepec; Guanajuato; On-site; MXN 67,000 - 100,000; Full time

Benefits offered by this job

Sueldo fijo

Contratación directa

Prestaciones de ley

Seguro de vida

Caja de ahorro

Atención dental

Atención médica

Utilidades

Vales de despensa

Uniformes

Capacitación

Job summary

Hospital San Ángel Inn Chapultepec busca un Auxiliar de Almacén para apoyar la gestión de materiales en el área de almacén del hospital. Se valorará experiencia previa y actitud de servicio para mantener la adecuada conservación y distribución de material médico y general.

Requisitos: Bachillerato terminado o en curso, mínimo 1 año de experiencia en almacén, disponibilidad para turnos mixtos y buen manejo de normas de calidad. Contratación directa y prestaciones de ley disponibles.

Qualifications

• Bachillerato concluido o en curso.
• Experiencia mínima de 1 año en almacén y manejo de material.
• Disponibilidad para turnos matutino, vespertino o mixto.

Skills

Almacén y manejo de material

Atención humana

Trabajo en equipo

Compromiso con la calidad

Apego a normas

Education

Bachillerato

Job description

En el Hospital San Ángel Inn Chapultepec, acompañando humanamente a nuestros pacientes, con médicos intensamente leales y un equipo entusiasta y comprometido de corazón.Nuestra misión: “Privilegiar la vida”.Nuestros valores: “Seguridad, Excelencia en la Atención y Efectividad”.Nuestro propósito: “Estar cerca de ti para cuidarte”.

Únete a nuestro equipo como: AUXILIAR DE ALMACEN

Requisitos Indispensables:

• Escolaridad: Bachillerato trunco o terminado.
• Experiencia mínima de 1 año en el puesto. Conocimiento del material en general, almacenamiento, distribución, conservación y organización del material.
• Aptitudes: Excelente actitud de servicio y atención humana, trabajo en equipo, apego a normas, compromiso con la calidad en el trabajo.
• Indispensable: Contar con disponibilidad de horario para cubrir turno matutino, vespertino o mixto.

En HSAI Chapultepec te ofrecemos:

• Sueldo fijo mensual.
• Contratación directa con el hospital.
• Prestaciones de ley.
• Seguro de vida.
• Caja de ahorro.
• Membresía de atención dental.
• Membresía de atención médica.
• Utilidades.
• Vales de despensa
• Uniformes.
• Capacitación constante y desarrollo profesional en un entorno de cuidado de los pacientes.