Auxiliar en Reclutamiento y Selección

CONEJO CORRIENDO; Ciudad de México; On-site; MXN 142,000 - 193,000; Full time

Benefits offered by this job

Oportunidades de viajes al extranjero

Prestaciones superiores

Vales de despensa

Job summary

J&T Express México busca un Auxiliar en Reclutamiento y Selección para asegurar la atracción y cobertura de vacantes operativas y administrativas dentro de la operación logística.

La posición es 100% presencial, con enfoque en publicaciones de vacantes, filtrado curricular y entrevistas iniciales, coordinando con líderes y RR.HH. para un proceso eficiente.

Qualifications

• Licenciatura concluida o truncada en áreas afines (Psicología, Administración, RR.HH.).
• Experiencia mínima de 2 años en reclutamiento, preferentemente en logística, operación o masivo.
• Manejo de bolsas de empleo y redes sociales.
• Orientación a resultados y capacidad para trabajar bajo presión.
• Excelente presentación.

Responsibilities

• Reclutamiento y selección de personal operativo y administrativo (logística para corporativo, transporte, aduanas y CEDIS).
• Publicación y administración de vacantes en bolsas de empleo y redes sociales.
• Filtro curricular y entrevistas iniciales.
• Seguimiento a candidatos durante el proceso de selección y contratación.
• Coordinación de entrevistas con líderes operativos y administrativos.
• Control de bases de datos de candidatos y estatus de vacantes.
• Apoyo en ferias de empleo y campañas de reclutamiento masivo.
• Elaboración de reportes de avance de cobertura y métricas de reclutamiento.
• Seguimiento a ingresos y coordinación con el área de administración de personal.

Education

Licenciatura/terminada en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín

Job description

En J&T Express México, empresa líder en logística y mensajería de última milla, buscamos un Auxiliar en Reclutamiento y Selección que asegure la atracción y selección de talento operativo y administrativo, garantizando la cobertura oportuna de vacantes clave para la operación logística.ResponsabilidadesReclutamiento y selección de personal operativo y administrativo (Posiciones especializadas en Logística para corporativo, transporte terrestre, aduanas, y CEDIS).Publicación y administración de vacantes en bolsas de empleo y redes sociales.Filtro curricular y entrevistas iniciales.Seguimiento a candidatos durante el proceso de selección y contratación.Coordinación de entrevistas con líderes operativos y administrativos.Control de bases de datos de candidatos y estatus de vacantes.Apoyo en ferias de empleo y campañas de reclutamiento masivo.Elaboración de reportes de avance de cobertura y métricas de reclutamiento.Seguimiento a ingresos y coordinación con el área de administración de personal.RequisitosLicenciatura concluida o trunca en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín.Experiencia mínima de 2 años en reclutamiento, preferentemente en sector logístico, operativo o masivo.Manejo de bolsas de empleo y redes sociales.Orientación a resultados y trabajo bajo presión.Excelente presentaciónOfrecemosSueldo base mensual: $15,000 BrutosBono bruto del 15% sobre el sueldo baseVales de despensa del 10% sobre el sueldo base netosPrestaciones de leyPrestaciones superioresOportunidades de viajes al extranjeroDinaminas corporativas mensualesJornada a laborar: Lunes a viernes 9:00 a.m. a 6:00 p.m. (Esquema 100% presencial)Zona a laborar: A unas calles del MB Napoles