Aux. Recursos Humanos

js salud; León; Presencial; MXN 180 000 - 300 000; Tempo integral

Resumo da oferta

VitalMed busca un profesional para apoyar el reclutamiento, selección y vinculación de médicos para cobertura de servicios de salud en distintas localidades. Coordina publicaciones, búsqueda en redes y bolsas de empleo, y mantén actualizado el expediente de cada candidato.

Se requiere TSU en Administración o afín, buena comunicación y manejo básico de Excel. Se ofrece trabajo presencial de lunes a viernes, con carga de trabajo enfocada a lograr metas de contratación y alta de médicos en la red.

Qualificações

• Publicación de vacantes y búsqueda de médicos en redes y bolsas de trabajo.

Responsabilidades

• Apoyar reclutamiento, selección y vinculación de médicos para cobertura de servicios de salud.
• Dar seguimiento a médicos durante incorporación.
• Mantener base de datos de médicos y estatus de procesos.
• Contactar médicos interesados vía teléfono/WhatsApp y comunicar avances.

Conhecimentos

Comunicación efectiva

Organización

Trabajo bajo presión

Seguimiento de metas

Planeación

Resolución de problemas

Adaptación al cambio

Formação académica

TSU en Administración / Gestión de Capital Humano o afín

Ferramentas

Office (Excel)

Descrição da oferta de emprego

Vacante: Vinculación MédicosHorario: Lunes a viernes de 9:00 a.m. a 6:00 p.m.Modalidad: PresencialObjetivo del puestoApoyar en el reclutamiento, selección y vinculación de médicos para la cobertura de servicios de salud en distintas localidades, asegurando la disponibilidad de profesionales, el seguimiento oportuno de candidatos y el cumplimiento de los objetivos de contratación.Actividades principalesPublicación de vacantes y búsqueda de médicos generales en redes sociales y bolsas de trabajo.Contacto telefónico y por WhatsApp con médicos interesados en el proyecto.Brindar información sobre el proyecto de Médico a Domicilio.Identificar médicos de acuerdo con las zonas y localidades que requieren cobertura.Dar seguimiento a los médicos durante su proceso de incorporación.Solicitar y recibir documentación para integrar expedientes.Apoyar en el proceso de alta, capacitación y acceso a plataformas.Mantener actualizada la base de datos de médicos y el estatus de cada proceso.Dar seguimiento a los médicos registrados para conocer su disponibilidad e interés en el proyecto.RequisitosEgresado/a de TSU en Administración, Gestión de Capital Humano o carrera afín.Manejo básico de paquetería Office, principalmente Excel.Facilidad de palabra y buena comunicación.Organización y atención al detalle.Facilidad para contactar personas y dar seguimiento.Actitud proactiva, responsable y disposición para aprender.Deseable experiencia en reclutamiento o atención a clientes.Competencias claveComunicación efectiva.Organización.Trabajo bajo presión.Seguimiento y cumplimiento de metas.Comunicación efectiva y negociación.Planeación y organización.Resolución de problemas y adaptación al cambio.¿Te interesa la vacante?Postúlate por este medio o envía tu CV al correo [e-mail]én puedes contactarnos vía WhatsApp al 477 640 3845 para recibir más información sobre el proceso de selección.