Asesor Financiero en Aguascalientes

Consubanco

Aguascalientes

Presencial

MXN 179.000 - 312.000

Jornada completa

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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Esquema de comisiones alto
Horario flexible
Capacitación constante
Apoyo institucional
Plan de carrera

Descripción de la vacante

CONSUBANCO en Aguascalientes busca un Asesor Asociado Financiero (Comisionista) para identificar y captar clientes, analizar su perfil y ofrecer opciones de crédito o inversión. El rol implica gestionar relaciones, cerrar negocios y diseñar planes de ventas para alcanzar metas.

Se requiere experiencia mínima de 2 años en ventas en el sector financiero, y Bachillerato. Es un puesto con comisiones sin techo y horario flexible, orientado a resultados y crecimiento profesional.

Formación

  • Experiencia mínima de 2 años en puestos comerciales, preferentemente en el sector financiero.
  • Formación: Bachillerato.
  • Habilidades clave: negociación, resiliencia, orientación a metas, comunicación.

Responsabilidades

  • Prospección y atracción: Identificar y captar nuevos clientes que requieran soluciones financieras.
  • Asesoría consultiva: Analizar el perfil financiero de los clientes para ofrecerles las mejores opciones de crédito, inversión o financiamiento de nuestro portafolio.
  • Gestión de relaciones: Mantener una comunicación cercana y de confianza con la cartera de clientes para asegurar su retención y generar referidos.
  • Cierre de negociaciones: Coordinar todo el proceso comercial, desde la presentación de la propuesta hasta la firma y colocación final del producto.
  • Planeación comercial: Diseñar y ejecutar estrategias de ventas semanales y mensuales para alcanzar y superar los objetivos de facturación.

Conocimientos

Negociación avanzada
Resiliencia
Orientación a metas
Excelente comunicación
Facilidad para relacionarse

Educación

Bachillerato

Descripción del empleo

Asesor Asociado Financiero (Comisionista)

ZONA: Aguascalientes

Acerca de nosotros

Somos una institución financiera en constante crecimiento, dedicada a ofrecer soluciones de crédito a personas pensionadas, jubiladas y empleados de gobierno (IEEPO). Buscamos Asesores con visión de negocio, alta automotivación y orientados a resultados que deseen construir su propio éxito económico sin techos salariales.

Responsabilidades principales
  • Prospección y atracción: Identificar y captar nuevos clientes que requieran soluciones financieras.
  • Asesoría consultiva: Analizar el perfil financiero de los clientes para ofrecerles las mejores opciones de crédito, inversión o financiamiento de nuestro portafolio.
  • Gestión de relaciones: Mantener una comunicación cercana y de confianza con la cartera de clientes para asegurar su retención y generar referidos.
  • Cierre de negociaciones: Coordinar todo el proceso comercial, desde la presentación de la propuesta hasta la firma y colocación final del producto.
  • Planeación comercial: Diseñar y ejecutar estrategias de ventas semanales y mensuales para alcanzar y superar los objetivos de facturación.
Perfil y Requisitos
  • Experiencia: Mínimo de 2 años en puestos comerciales, preferentemente en el sector financiero, bancario, seguros para pensionados, jubilados o empleados de gobierno.
  • Formación: Bachillerato
  • Habilidades clave: Negociación avanzada, resiliencia, orientación a metas, excelente comunicación y facilidad para relacionarse.
  • Disponibilidad: Autonomía para gestionar sus tiempos y enfoque en la productividad por objetivos.
Lo que ofrecemos (Beneficios)
  • Esquema de comisiones altamente competitivo: Ingresos directamente proporcionales a tu esfuerzo, de los más atractivos del mercado y sin tope máximo de ganancias.
  • Flexibilidad de horario: Autonomía para administrar tu tiempo y equilibrar tu vida personal y profesional.
  • Capacitación constante: Actualización continua en productos financieros, herramientas de ventas y desarrollo de liderazgo.
  • Apoyo y herramientas: Respaldo institucional, material comercial y portafolio de productos diversificados para ofrecer a tus clientes.
  • Plan de carrera: Oportunidad real de crecimiento y desarrollo hacia posiciones de liderazgo de equipos según tus resultados.
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