Asesor de Crédito Grupal zona Uruapan

Crédito Sí; Uruapan; On-site; MXN 96,000 - 115,000; Full time

Benefits offered by this job

Comisiones sin tope

Pago quincenal

Prima vacacional

Aguinaldo

Seguro Social desde el día 1

Infonavit

Transporte Subsidio

Capacitación pagada

Uniformes gratuitos

Bono de permanencia

Días cumpleaños medio día

Job summary

Crédito Sí está buscando un Asesor de Crédito en URUAPAN para ampliar su equipo de campo. La posición ofrece oportunidad de crecimiento, comisiones sin tope y pago quincenal.

Las funciones incluyen apertura de nuevos clientes, cobranza y renovaciones diarias; se trabaja en campo con apoyo de la empresa, horarios flexibles y beneficios como seguro social desde el día uno.

Responsibilities

• Trabajo en campo
• Apertura de nuevos clientes
• Cobranza de cuentas de 1 a 89 días
• Renovaciones diarias de contratos
• Promoción, colocación y cobranza del recurso

Job description

¡ÚNETE A CRÉDITO SÍ!

Vacante: Asesor de Crédito

En Crédito Sí estamos en búsqueda de talento comprometido y con actitud de servicio para integrarse a nuestro equipo. Si te gusta el trabajo en campo y las comisiones sin tope, ¡esta oportunidad es para ti!

Zona : URUAPAN

• Trabajo en campo


• Apertura de nuevos clientes


• Cobranza de cuentas de 1 a 89 días


• Renovaciones diarias de contratos


• Promoción, colocación y cobranza del recurso

OFRECEMOS / PRESTACIONES

• Sueldo mensual $9454.


• Comisiones sin tope (pagos por quincena)


• Pagos quincenales los días 14 y 29

(en meses de 31 días, el pago se realiza el día 30)

• 25% Prima vacacional


• 17 días de aguinaldo


• Seguro Social desde el día 1


• Infonavit

BENEFICIOS ADICIONALES

• Teléfono de la empresa (al obtener planta)


• Apoyo de transporte


• Bono de capacitación (6 meses)


• Descuentos en tiendas comerciales, restaurantes y ópticas


• Día de cumpleaños: trabajas medio día y se paga completo


• Uniformes gratuitos


• Bono de permanencia


• Capacitación totalmente pagada


• Programa de referidos


• Descuento de empleados y gimnasio


• Días de maternidad y paternidad superiores a la ley


• Estacionamiento gratuito