Analista de Reclutamiento - Talento Comercial + Comisiones

Profuturo; Ciudad de México; Presencial; MXN 201.000 - 312.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Sueldo base competitivo

Comisiones por resultados

IMSS

Aguinaldo

Vacaciones y prima vacacional

Fondo de ahorro

Capacitación y acompañamiento

Descripción de la vacante

Profuturo busca Analista de Reclutamiento y Selección para apoyar la atracción de talento en posiciones comerciales. Integrará un equipo enfocado en captación de candidatos locales y foráneos, gestionando todo el proceso desde publicación de vacantes hasta entrevistas por competencias.

Se valorará experiencia en bolsas de empleo, excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar bajo objetivos, con oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro del sector financiero.

Formación

• Experiencia en Reclutamiento y Selección, preferentemente de perfiles comerciales.
• Experiencia utilizando bolsas de empleo y diferentes fuentes de atracción.
• Capacidad para realizar entrevistas iniciales y por competencias.

Responsabilidades

• Publicar y difundir vacantes en bolsas de empleo y fuentes de reclutamiento.
• Realizar búsqueda activa y atracción de talento para perfiles comerciales.
• Reclutar candidatos locales y foráneos.
• Filtrar y seleccionar candidatos conforme al perfil solicitado.
• Realizar entrevistas iniciales y por competencias.
• Dar seguimiento a candidatos durante las diferentes etapas del proceso.
• Integrar y mantener expedientes actualizados.
• Cumplir objetivos e indicadores de cobertura de vacantes.
• Proponer y ejecutar estrategias para mejorar la atracción de candidatos.

Conocimientos

Reclutamiento y Selección

Comunicación

Organización

Orientación a resultados

Bolsas de empleo

Educación

Licenciatura en Psicología

Licenciatura en Administración

Licenciatura en Pedagogía

Licenciatura en Recursos Humanos

Herramientas

Sourcing

Descripción del empleo

Profuturo busca Analista de Reclutamiento y Selección para apoyar la atracción de talento en posiciones comerciales. Integrará un equipo enfocado en captación de candidatos locales y foráneos, gestionando todo el proceso desde publicación de vacantes hasta entrevistas por competencias.

Se valorará experiencia en bolsas de empleo, excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar bajo objetivos, con oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro del sector financiero.