AGENTE DE VENTAS JR VALLEJO

Grupo SALAV; Texcoco de Mora; Presencial; MXN 210.000 - 300.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Sueldo base competitivo

Comisiones por desempeño

Prestaciones de ley

Capacitación continua

Oportunidad de crecimiento

Descripción de la vacante

GRUPO SALAV, líder en autopartes, busca Ejecutivo de Ventas a detalle para laborar en campo y gestionar cartera de clientes, enfocándose en cumplir KPIs y crecimiento de ventas en punto de venta.

Las principales tareas incluyen ventas en campo, cobranza y exhibición de SKUs, con reportes de ruta y oportunidades comerciales. Se ofrece sueldo base competitivo, comisiones, prestaciones de ley y capacitación continua.

Formación

• Experiencia en ventas a detalle y trabajo en campo.
• Manejo básico de indicadores comerciales y KPIs.
• Habilidad para negociación y seguimiento de cobranza.
• Disponibilidad para desplazarse en ruta asignada.
• Compromiso con metas y servicio al cliente.

Responsabilidades

• Realizar ventas a detalle en campo.
• Gestionar cartera vencida y dar seguimiento a cobranza.
• Asegurar correcta exhibición y rotación de SKUs.
• Cumplir KPIs de ventas, cobertura y frecuencia de visita.
• Levantar reportes de ruta, incidencias y oportunidades comerciales.

Conocimientos

Orientación a resultados comerciales

Comunicación clara y asertiva

Organización y manejo del tiempo

Negociación y cierre de ventas

Resolución de problemas en ruta

Descripción del empleo

AGENTE DE VENTAS – AUTOPARTES SALAV ROSHFRANS

Buscamos Ejecutivo de Ventas a detalle para trabajo en campo, gestión de cartera vencida y proceso de cobranza, enfocado en cumplir KPIs comerciales, rotación de SKUs y crecimiento de ventas en punto de venta.

Principales Tareas y Responsabilidades

• Realizar ventas a detalle en campo.
• Gestionar cartera vencida y dar seguimiento a cobranza.
• Asegurar correcta exhibición y rotación de SKUs.
• Cumplir KPIs de ventas, cobertura y frecuencia de visita.
• Levantar reportes de ruta, incidencias y oportunidades comerciales.

Requisitos

• Experiencia en ventas a detalle y trabajo en campo.
• Manejo básico de indicadores comerciales y KPIs.
• Habilidad para negociación y seguimiento de cobranza.
• Disponibilidad para desplazarse en ruta asignada.
• Compromiso con metas y servicio al cliente.

Beneficios

• Sueldo base competitivo más esquema de comisiones.
• Prestaciones de ley y apoyo para trabajo en campo.
• Capacitación continua en técnicas de venta.
• Oportunidad de crecimiento dentro de GRUPO SALAV.
• Ambiente de trabajo inclusivo y colaborativo.

Principales Habilidades

• Orientación a resultados comerciales.
• Comunicación clara y asertiva.
• Organización y manejo del tiempo.
• Negociación y cierre de ventas.
• Resolución de problemas en ruta.