VICE STORE MANAGER- Roma Centro

PVH Italy

Roma

In loco

EUR 23.800 - 32.260

Tempo pieno

14 giorni+

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Vantaggi offerti da questo lavoro

Buoni pasto
Premi e contest mensili
Voucher matrimonio, nascita, adozioni
Giorno di ferie extra per il compleano
Accesso al sistema di welfare

Descrizione del lavoro

Pandora è alla ricerca di un Vice Store Manager per rafforzare la leadership del punto vendita e guidare il team verso eccellenza nel servizio al cliente.

La posizione prevede formazione, sviluppo del team e responsabilità su KPI di vendita, stock e operazioni quotidiane, con opportunità di crescita all’interno del gruppo internazionale Pandora.

Competenze

  • Esperienza pregressa in ruoli di gestione in contesti retail e vendita al dettaglio.
  • Capacità di formare, coachare e motivare un team di vendita.
  • Conoscenza degli standard di servizio e KPI di negozio.

Mansioni

  • Formare, coaching e sviluppo del team di vendita per offrire un’esperienza cliente eccezionale.
  • Garantire il rispetto della visione e dei valori del brand Pandora.
  • Contribuire al raggiungimento di KPI e obiettivi di vendita con analisi dati.

Conoscenze

Gestione del personale
Esperienza in retail
Orientamento al cliente
Sviluppo del team
Analisi dati
Reporting

Descrizione del lavoro

ATTENZIONE: a causa di un bug momentaneo il sistema riscontra problemi con le candidature inviate tramite sistema operativo IOS. Per chi utilizza un dispositivo IOS con versione inferiore alla 16, è consigliato candidarsi tramite PC o dispositivo Android.

Se hai mai sognato di far parte della prima azienda di gioielli al mondo, ecco la tua occasione! Pandora è una realtà multinazionale presente in più di 80 paesi e continua a rinforzare la sua posizione di leadership grazie a un piano di espansione che prevede nuove aperture ogni anno, coinvolgendo più di 1.600 Pandoriani in Italia e oltre 32.000 nel mondo.

I nostri riconoscimenti nel 2025:
  • Riconoscimento della nostra leadership nella rendicontazione e nell’azione per il clima (A List di CDP)
  • top 100 most valuable brands nel mondo
Cosa significa per Te?

Opportunità di Carriera: in un’azienda che non smette mai di crescere e rinnovarsi tantissime sono le opportunità di sviluppo anche per te. Sapevi che oltre il 90% dei Vice Store Manager, oltre il 50% degli Store Manager e oltre l'80% dei Regional Sales Manager hanno ottenuto il ruolo crescendo internamente?

- Inquadramento al terzo livello del CCNL Commercio

- Retribuzione competitiva: 27.988,10 euro annui

- Benefit: buoni pasto da 7 euro, premi e contest mensili, accesso al nostro sistema di welfare che prevede, per esempio, voucher matrimonio, nascite, adozioni, lauree; un giorno di ferie extra per il compleanno; piattaforme di convenzioni e sconti sull’acquisto dei prodotti Pandora.

Responsabilità del Vice Store Manager di Pandora
Formazione e sviluppo team
  • Si occupa in prima persona della formazione, del coaching e dello sviluppo del team di vendita, garantendo un’esperienza straordinaria per il cliente e rafforzando il brand.
  • Assicura la corretta comprensione della visione, missione e valori di PANDORA e favorisce un ambiente motivante con alto spirito di squadra.
Obiettivi e performance
  • Contribuisce al raggiungimento di KPI, obiettivi di vendita e risultati, supportando l’analisi dei dati e la revisione delle performance del team.
  • Garantisce quotidianamente elevati standard di servizio e customer care nelle operazioni di vendita al dettaglio.
  • Partecipa alla preparazione di report giornalieri, settimanali e mensili, fornendo analisi e indicazioni operative per il raggiungimento degli obiettivi del negozio.
Operazioni di negozio
  • Contribuisce all’organizzazione e alla gestione del punto vendita, curando l’immagine complessiva del negozio e del team.
  • Supervisiona i flussi in/out di merce e materiali, garantendo una corretta gestione dello stock.
Cosa cerchiamo in te

- Precedente esperienza nel ruolo in contesti Retail

- People First! Cerchiamo manager ingaggiati nel formare e guidare team straordinari.

- Orientamento ai risultati, ispirando una collaborazione eccezionale

- La capacità di mettere il cliente al centro, ascoltandolo e costruendo insieme esperienze incredibili

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