Vice Store Manager...

Poke House; Bardi; In loco; EUR 24.000 - 32.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda innovativa nel settore della ristorazione cerca un Vice Store Manager a Bardi. Il candidato ideale ha esperienza nella ristorazione, è proattivo e ha ottime capacità comunicative. Offriamo un contratto di lavoro flessibile e opportunità di crescita in un contesto internazionale.

Servizi

Contratto di lavoro flessibile

Opportunità di crescita internazionale

Formazione continua

Sconti sui prodotti

Competenze

• Almeno 6 mesi di esperienza in ruolo simile o 1 anno nella ristorazione.
• Disponibilità a lavorare 6 giorni su 7.
• Passione per il mondo della ristorazione veloce.

Mansioni

• Aiutare lo Store Manager nelle attività operative e gestionali.
• Gestire ordini e inventario.
• Supportare nella gestione del personale e nel controllo dei KPI.
• Assicurarsi che gli standard igienici siano rispettati.
• Garantire un'eccellente customer experience.

Conoscenze

Esperienza nella ristorazione

Comunicazione empatica

Orientamento ai risultati

Approccio positivo e proattivo

Descrizione del lavoro

OUR HOUSE, YOUR HOUSE : Unisciti a Poke House e sviluppa il tuo talento!

Fondata nel 2018 da Matteo e Vittoria, Poke House è ora leader globale nel settore delle healthy bowl. Presenti con oltre 150 locali nel mondo, il nostro team internazionale è composto da oltre 1000 persone che condividono l’obiettivo di diffondere uno stile di vita salutare e dinamico offrendo ai nostri clienti un’esperienza super cool.

Nelle nostre House vibrano i valori che ci guidano e ci ispirano ogni giorno. Positivity è il nostro mantra perchè vediamo ogni sfida come un'opportunità per migliorarci. E lo facciamo con un approccio umile, scambiandoci feedback costanti. Pensiamo in grande e non abbiamo paura di sperimentare nuove idee e puntare sempre in alto. Il nostro successo? Nasce dalla passione che mettiamo in tutto ciò che facciamo e dalla consapevolezza che il vero traguardo si raggiunge solo insieme.

Nell’ottica di potenziare il team dei nostri locali, siamo alla ricerca di un Vice Store Manager. Pertanto, se ti ritrovi nei nostri valori e vuoi sviluppare la tua carriera all’interno di un’azienda in forte crescita nel settore della ristorazione, Poke House è il posto giusto per te!

COSA FARAI :

• Aiuterai lo Store Manager in tutte le attività operative e gestionali tra cui la pianificazione dei turni
• Gestirai gli ordini della merce e le procedure relative all’ inventario e all’ organizzazione del magazzino
• Supporterai lo Store Manager in tutte le attività di gestione del personale e nel controllo e raggiungimento dei KPI del locale
• Parteciperai della gestione della contabilità del locale
• Ti assicurerai che gli standard igienici e le norme HACCP vengano sempre rispettate
• Garantirai che il team offra un’eccellente customer experience sia in store sia a domicilio
• Ti specializzerai nella preparazione di bowl colorate, secondo le esigenze dei clienti
• Monitorerai il funzionamento delle attrezzature dello store interfacciandoti con gli uffici di riferimento
• Formerai nuovo personale

COSA TI OFFRIAMO :

• Contratto di lavoro da valutare in base all’esperienza (Tempo indeterminato o apprendistato)
• Opportunità di crescita in un contesto internazionale
• Ambiente inclusivo e dinamico, che valorizza la diversità e il lavoro di squadra
• Approccio al lavoro basato su feedback costanti per aiutarti a potenziare le tue competenze
• Formazione continua e affiancamento da colleghi esperti
• Sconti sui prodotti dell’azienda

SEI IL NOSTRO VICE STORE MANAGER SE...

• Hai almeno 6 mesi di esperienza in ruolo simile o almeno 1 anno di esperienza nella ristorazione
• Sei disponibile a lavorare 6 giorni su 7
• Sai comunicare in modo coinvolgente ed empatico
• Sei orientato ai risultati e hai un approccio positivo e proattivo
• Nutri passione per il mondo della ristorazione veloce

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi del decreto legislativo 11 aprile 2006 n. 198 “Codice delle pari opportunità tra uomo e donna” e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi della Direttiva 2000/78/CE “Parità di trattamento in materia di occupazione”.