vice responsabile area crediti

LHH; Venezia; Vor Ort; EUR 60.000 - 65.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Buoni pasto

Premio

CCNL commercio

Zusammenfassung

LHH Mestre è alla ricerca di un Vice Responsabile Area Credit da integrare nel team di credito dell’azienda cliente, con l’obiettivo di affiancare il responsabile e acquisire progressivamente maggiore responsabilità.

La figura si occuperà dell’analisi di solvibilità, della gestione delle operazioni di finanziamento e dell’implementazione di logiche operative per ottimizzare i processi di valutazione e gestione del credito, includendo proiezioni economiche e forecasting.

Qualifikationen

• Esperienza nel settore bancario di almeno 2–3 anni nel ruolo e settore.
• Gestione del credito e analisi della solvibilità delle imprese.
• Conoscenza di prodotti bancari e di garanzie.
• Conoscenza della normativa antiriciclaggio e compliance.

Aufgaben

• Analisi della solvibilità e dei rischi creditizi delle imprese richiedenti.
• Supporto al responsabile nell’analisi e gestione delle operazioni di finanziamento.
• Implementazione di logiche operative per ottimizzare i processi di valutazione e gestione del credito e forecast economici.
• Partecipazione a definizione di strategie di miglioramento operativo.
• Controllo delle performance e redazione di report sul portafoglio crediti.
• Monitoraggio e verifica pratiche MCC tramite Fondo Centrale di Garanzia.

Kenntnisse

Analisi finanziaria

Conoscenza contabilità

Risoluzione problemi

Lavoro di squadra

Tools

Sistemi di valutazione crediti

Jobbeschreibung

Per azienda cliente stiamo selezionando un VICE RESPONSABILE AREA CREDITI che

riportando al Responsabile si occuperà di affiancarlo presso la sede di Mestre, con l’obiettivo di acquisire progressivamente, maggiore responsabilità.

Responsabilità

La Figura Si Occuperà Delle Seguenti Attività

• Analisi della solvibilità e dei rischi creditizi delle imprese richiedenti.;
• Supporto al responsabile nell’analisi e gestione delle operazioni di finanziamento;
• Implementazione di nuove logiche operative per ottimizzare i processi di valutazione e gestione del credito, proiezioni economiche tramite modellizzazione e forecasting.
• Partecipazione attiva alla definizione di strategie di miglioramento operativo;
• Controllo delle performance e redazione di report per il monitoraggio del portafoglio crediti;
• Monitoraggio e verifica pratiche di riassicurazione MCC tramite Fondo Centrale di Garanzia.

Profilo

Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti

• Provenienza dal mondo bancario con almeno 2/3 anni nel ruolo e settore
• esperienza maturata nella gestione del credito;
• Prodotti bancari;
• -Analisi di garanzie e bilanci;
• -Documentazione contabile,
• -Sistemi di valutazione crediti.
• -Normativa in ambito compliance e antiriciclaggio.

Capacità di analisi finanziaria, una conoscenza approfondita della contabilità e delle normative legali

completano il profilo: una spiccata attenzione ai dettagli, abilità nel problem solving e una naturale predisposizione al lavoro di squadra.

si offre

• buoni pasto, premio
• CCNL commercio

RAL60-65K

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L’azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.