VENDITORE/VENDITRICE JUNIOR (SVILUPPO PORTAFOGLIO CLIENTI)

METRO Italia; Firenze; In loco; EUR 28.000 - 33.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Onboarding

Formazione continua

Strumenti digitali

Opportunità di crescita interna

Descrizione del lavoro

METRO Italia è alla ricerca di una figura di Venditore/Venditrice Junior per il territorio di Firenze, all'interno del team Sales Force. La posizione offre un percorso di crescita professionale, affiancato da colleghi esperti e programmi di formazione dedicati nel contesto Ho.Re.Ca.

La persona selezionata supporterà lo sviluppo del portafoglio clienti, identificherà nuove opportunità e utilizzerà strumenti digitali e CRM per gestire le attività e le relazioni con i clienti, con inserimento a

Competenze

• Hai almeno 2 anni di esperienza commerciale, preferibilmente nel B2B; costituisce un plus la conoscenza del settore Ho.Re.Ca. e del mondo della ristorazione.
• Hai una forte attenzione al cliente e una spiccata sensibilità verso le dinamiche di mercato.
• Sei orientato/a al raggiungimento degli obiettivi e dei risultati.
• Sai collaborare efficacemente in team, mantenendo equilibrio e flessibilità anche in contesti dinamici e sfidanti.
• Hai ottime capacità di analisi (buona conoscenza del pacchetto Office).
• Sei in possesso di patente di guida B.

Mansioni

• Supportare le attività di sviluppo del portafoglio clienti attraverso visite sul territorio e contatto diretto.
• Identificare nuove opportunità commerciali e contribuire all'acquisizione di nuovi clienti Ho.Re.Ca.
• Affiancare il team nelle attività di consulenza commerciale, promuovendo prodotti, servizi e soluzioni METRO.
• Raccogliere e analizzare le esigenze dei clienti per proporre soluzioni adeguate.
• Pianificare e organizzare le visite commerciali con il supporto del proprio responsabile.
• Monitorare le opportunità presenti sul territorio e contribuire al raggiungimento degli obiettivi di vendita.
• Utilizzare strumenti digitali e CRM per la gestione delle attività commerciali e della relazione con il cliente.

Conoscenze

Vendita B2B

Portafoglio clienti

Analisi di mercato

Orientamento agli obiettivi

Office

CRM

Strumenti

CRM

Office (Suite)

Descrizione del lavoro

METRO è l’azienda specializzata nel commercio all’ingrosso nel settore HoReCa. Presente in 16 regioni con circa 3.800 dipendenti, 46 punti vendita e 3 depositi dedicati alle consegne, vanta un assortimento di circa 30.000 referenze pensato per Ristoranti, Bar e Hotel - circa 22.500 Food e circa 8.000 Non Food. Delle referenze food 7.000 sono locali, messe a disposizione da 800 fornitori del territorio.

Unico player del settore con un’offerta multicanale, METRO affianca ai Cash&Carry un canale di acquisto online e un servizio di consegna presso le attività di ristorazione, oltre ai servizi digitali “DISH” pensati per semplificare e digitalizzare i processi quotidiani dei ristoratori, e al “Mercato Online”, il marketplace aperto a tutti che offre oltre 250.000 attrezzature professionali.

METRO propone anche circa 3.500 prodotti a marchio, tra cui METRO Chef, METRO Professional e RIOBA.

Descrizione del lavoro

Per il territorio di Firenze siamo alla ricerca di una figura di Venditore/Venditrice Junior, da inserire all'interno del team Sales Force.

Lavorare come Venditore Junior in METRO significa intraprendere un percorso di crescita professionale strutturato, affiancato da colleghi esperti e da programmi di formazione dedicati. Avrai l'opportunità di conoscere il mercato Ho.Re.Ca., sviluppare competenze commerciali e costruire relazioni di valore con i clienti del territorio.

Come Venditore/Venditrice Junior ti occuperai di:

• Supportare le attività di sviluppo del portafoglio clienti attraverso visite sul territorio e attività di contatto diretto.
• Identificare nuove opportunità commerciali e contribuire all'acquisizione di nuovi clienti Ho.Re.Ca.
• Affiancare il team nelle attività di consulenza commerciale, promuovendo prodotti, servizi e soluzioni METRO.
• Raccogliere e analizzare le esigenze dei clienti per proporre le soluzioni più adatte.
• Pianificare e organizzare le visite commerciali con il supporto del proprio responsabile.
• Monitorare le opportunità presenti sul territorio e contribuire al raggiungimento degli obiettivi di vendita.
• Utilizzare strumenti digitali e CRM per la gestione delle attività commerciali e della relazione con il cliente.

Cosa possiamo offrirti per svolgere al meglio il tuo lavoro?

• Inserimento in un team altamente qualificato con un percorso di onboarding strutturato.
• Formazione continua sulle tecniche di vendita, sul settore Ho.Re.Ca. e sull'offerta METRO.
• Strumenti di lavoro orientati allo sviluppo digitale.
• Opportunità di crescita interna con percorsi di sviluppo ad hoc.

Qualifiche

È l’opportunità giusta per te se:

Hai almeno 2 anni di esperienza commerciale, preferibilmente nel B2B; costituisce un plus la conoscenza del settore Ho.Re.Ca. e del mondo della ristorazione.

Hai una forte attenzione al cliente e una spiccata sensibilità verso le dinamiche di mercato.

Sei orientato/a al raggiungimento degli obiettivi e dei risultati.

Sai collaborare efficacemente in team, mantenendo equilibrio e flessibilità anche in contesti dinamici e sfidanti.

Hai ottime capacità di analisi (buona conoscenza del pacchetto Office).

Sei in possesso di patente di guida B.

Informazioni aggiuntive

Gli inserimenti verranno effettuati con un contratto a tempo indeterminato con inquadramento livello 3 (Ccnl Distribuzione Moderna Organizzata – CNEL H008) con una retribuzione annua lorda pari a €27.745,76.

Le informazioni sulla RAL (Retribuzione Annua Lorda) sono fornite a fini di trasparenza e hanno valore indicativo; non costituiscono un’offerta vincolante né generano aspettative sulle condizioni finali, che saranno definite nel corso del processo di selezione in base al profilo e alle competenze della persona candidata.

Organizzazione del lavoro: Full time

Sede di lavoro: Firenze

L'annuncio rispetta quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. Crediamo nella diversità come leva fondamentale per il nostro successo e accogliamo con favore le candidature di tutti i membri della società.