VENDITORE per le province di MODENA e FERRARA Divisione INDUSTRIA

TECH-MASTERS ITALIA S.R.L; Modena; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda di soluzioni innovative in Emilia-Romagna cerca un professionista per sviluppare relazioni durature con i clienti. Il candidato ideale ha entusiasmo e competenze relazionali, e sarà responsabile delle visite ai clienti per presentare soluzioni efficaci. L'azienda offre assunzione diretta, formazione strutturata e un ambiente dinamico. Invia il tuo CV a [e-mail].

Servizi

Assunzione diretta

Formazione strutturata

Ambiente giovane e dinamico

Competenze

• Competenze relazionali e commerciali per sviluppare il portafoglio clienti.
• Capacità di dimostrare soluzioni ai clienti.
• Residenza nelle province indicate.

Mansioni

• Visitare regolarmente i clienti e presentare nuove soluzioni.
• Promuovere il consumo dei prodotti dell'azienda.
• Rafforzare il rapporto di fiducia con il cliente.

Conoscenze

Empatia e curiosità

Attitudine positiva

Capacità di ascolto attivo

Manualità e voglia di imparare

Capacità di Gestione del tempo

Descrizione del lavoro

MANSIONE DEL RUOLO

Nella sua area di competenza esclusiva ha la responsabilità divisitare regolarmente i clienti affidati, presentare nuove soluzioni, promuovere il consumo dei nostri prodotti, rafforzare il rapporto di fiducia con il cliente e attivare nuova clientela per consolidare ed incrementare il portafoglio dell'Area.

E' un\\"Problem Solver\\",un professionista che si focalizza sulladimostrazione pratica di come il suo prodotto risolva problemi specifici del cliente e migliori i processi produttivi.

Questo tipo di venditore utilizza un approccio tecnico e strutturato, fondando la vendita sulla capacità di mostrare che l'offerta soddisfa le esigenze del cliente esi distingue per la competenza e la capacità di chiudere la trattativa

🔍Perché è efficace la nostra vendita dimostrativa?

Perché consente al cliente divedere e toccare con manoi vantaggi concreti delle nostre soluzioni :

• Risparmio di tempo


• Maggiore efficacia e affidabilità


• Sicurezza e semplicità d’uso


• Ridotto impatto ambientale

La dimostrazione è il cuore del nostro metodo,ed è ciò che fa la differenza.

IL PROFILO CHE CERCHIAMO

Non è solo una questione di esperienza, ma di atteggiamento. Cerchiamo persone con :

• Empatia e curiosità


• Attitudine positiva e spirito commerciale


• Capacità di ascolto attivo e negoziale


• Manualità e voglia di imparare


• Metodo e intraprendenza


• Capacità di Gestione del tempo e territorio


• Residenza nelle province indicate

COSA OFFRIAMO

Assunzione diretta + auto aziendale(se dipendente)

Provvigioni al top del settore(se agente di commercio)

Percorso formativo strutturato (2 anni)con affiancamento costante

Crescita professionale pianificata : noi investiamo su di te

Tecnologia e prodotti unici, eco-sostenibili e orientati al risparmio

Portafoglio clienti

Ambiente giovane, dinamico e meritocratico

Supporto di un District Manager, mentore e punto di riferimento

Strumenti digitali e zona esclusiva ad alto potenziale

PERCHÉ ENTRARE NEL TEAM TECH-MASTERS?

• Mi piace lavorare in modo dinamico e organizzato


• Voglio proporre soluzioni innovative e tangibili


• Mi stimola costruire relazioni durature con i clienti


• Cerco un’azienda dove il merito porta lontano

Vai sul sitoTech-Masters - Il Mondo di Innovazionied invia il tuo Cv dalla sezioneCarriera (tech-masters.com)

Oppure invia il tuo CV a : [e-mail]