VEL - Airworthiness Engineer

Leonardo S.p.A.; Napoli; On-site; EUR 33,000 - 43,000; Full time

Benefits offered by this job

Premialità legata ai risultati

Buoni Welfare 250 euro annui

Mensa Aziendale

Job summary

Leonardo S.p.A., con sede a Pomigliano d'Arco, ricerca un Airworthiness Engineer junior per supportare la definizione e l'attuazione delle normative di aeronavigabilità e i piani di certificazione.

La posizione richiede conoscenze di sistemi velivolo e componentistica, familiarità con normative civili e militari e disponibilità a trasferte Italia/estero. Contratto a tempo indeterminato, lavoro ibrido/ onsite.

Qualifications

• Esperienza o conoscenza in sistemi velivolo, elettronici e meccanici.
• Conoscenza delle normative civili (es. CS 25) e della normativa militare (DEF STAN 00970, EMAR 21, EMACC).
• Capacità di pianificazione top-down e analisi dei requisiti.

Responsibilities

• Acquisire normative di Aeronavigabilità e qualificazione e seguirne l evoluzione.
• Preparare Piani di Certificazione e Qualificazione.
• Gestire il mantenimento di velivoli in esercizio (Continued Airworthiness) e interfaccia con le Autorità.
• Collaborare con team internazionali e interlocutori esterni.

Skills

Sistemi velivolo

Sistemi elettronici

Sistemi meccanici

CS 25

EMAR 21

EMACC

Education

Laurea magistrale in Ingegneria Aeronautica/Elettronica/Meccanica

Tools

Microsoft Project

Job description

## VEL - Airworthiness EngineerApply: IT - Napoli - Pomigliano: Full time: Posted Today: R0024212**Job Description:**Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese. Nel 2024 Leonardo ha registrato ricavi consolidati pari a € 17,8 mld, nuovi ordini per € 20,9 mld, e ha investito € 2,5 mld in attività di R&S. Innovazione, ricerca continua, industria digitale e sostenibilità sono i pilastri del suo business nel mondo. All'interno dell’unità di Airworthiness Safety, Rmt &Lsa stiamo ricercando un/a **Airworthiness Engineer** per la nostra sede di **Pomigliano d'Arco** La risorsa si occuperà delle seguenti attività:* Acquisizione delle normative di Aeronavigabilità e Qualificazione, seguendone evoluzione e aggiornamento;* Fornire il contributo per la preparazione della specifica di velivolo;* Preparazione dei Piani di Certificazione e Qualificazione;* Raccolta della documentazione di Certificazione al Volo, Certificazione e Qualificazione di Tipo, procedendo al loro esame per accertare la rispondenza ai requisiti della SoF Compliance Matrix o della Base di Certificazione o della Base di Qualificazione;* Definizione delle condizioni di Aeronavigabilità dei velivoli, emettendo e aggiornando le limitazioni di volo (AWFL) e valutando le Direttive di Aeronavigabilità;* Preparazione della Compliance Matrix, dell’Equipment Qualification List e delle Mandatory Maintenance Tasks;* Interfaccia con le Autorità competenti;* Gestione del mantenimento dei velivoli in esercizio (Continued Airworthiness);* Garantire il coordinamento, a fronte di inconvenienti in servizio, dello svolgimento delle indagini e delle azioni correttive;* Fornire il contributo di competenza alla formulazione delle risposte ai requisiti dei clienti potenziali;* Fornire il supporto di competenza nella definizione dei requisiti per Equipaggiamenti/Sistemi. **Titolo di studio**: Laurea Magistrale in Ingegneria Aeronautica, Elettronica o Meccanica. Seniority: Junior **Conoscenze e competenze tecniche**:* esperienza, o almeno conoscenza, in sistemi velivolo, elettronici e meccanici, conoscenza della normativa civile (es. CS 25) e della normativa militare (DEF STAN 00970, EMAR 21, EMACC);* conoscenza degli elementi costitutivi della pianificazione, della scomposizione \"top-down\" dei requisiti, della ricomposizione \"bottom-up\";* delle metodologie di dimostrazione di rispondenza e delle tipologie di evidenza di rispondenza. **Competenze comportamentali**:* Persona proattiva, dotata di capacità di interfacciarsi con altre figure aziendali e potenzialmente clienti anche stranieri;* Capacità di debugging e problem solving;* Capacità di lavorare in team multi-nazionali. **Conoscenze linguistiche**: Ottima conoscenza dell’Inglese (B2)**Conoscenze Informatiche**: Office Automation e in particolare gli strumenti software impiegati per rappresentazioni di Piani di Attività (Microsoft Project).**Altro:**Si richiede la disponibilità a presenziare a riunioni con Autorità di Certificazione o con il Cliente e la disponibilità a trasferte Italia/estero o distacco. **Cosa Offriamo:** **Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze**, cura del **benessere** e della **sicurezza delle persone** sono i cardini della nostra cultura aziendale.Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro **inclusivo e stimolante**, promuovendo attivamente i principi di **inclusione, equità e valorizzazione delle diversità**. Cosa offriamo?* Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti;* Modalità di lavoro: Ibrida;* Categoria contrattuale: Impiegato;* Tipologia contrattuale: tempo indeterminato;* Range retributivo: €32.731,92 - €43.000* Tredicesima mensilità;* Premialità legata ai risultati di Business;* Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui;* Mensa Aziendale;* Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill;* Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze. L’azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente. **Il processo di Selezione:** **Aspettiamo la tua candidatura:** inviaci il tuo CV entro tre settimane dall’apertura dell’annuncio di lavoro. **Come funziona il processo di selezione?** A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti.Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business.Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.## ## **Seniority:**Junior**Primary Location:**IT - Napoli - Pomigliano**Contract Type:**Permanent **Total Base Pay Range:**€32.731,92 - €43.000**Hybrid Working:**Onsite