UFFICIO ACQUISTI COD P788

Living Business Recruiting; Castelfranco Veneto, Montebelluna; In loco; EUR 30.000 - 45.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda in crescita nel settore acquisti cerca un Buyer con esperienza di base in ambito acquisti. Offriamo un ambiente lavorativo dinamico e la possibilità di crescita personale e professionale, con formazione continua e contratto a tempo indeterminato dopo un periodo di prova. È richiesta la conoscenza fluente dell'inglese e disponibilità a trasferte internazionali.

Servizi

Ambiente lavorativo dinamico

Formazione costante

Indennità di trasferta

Competenze

• Esperienza di base in ambito acquisti.
• Disponibilità ad effettuare trasferte, anche prolungate.
• Gradita familiarità con il settore tessile e/o abbigliamento.

Mansioni

• Lettura delle schede tecniche per le specifiche dell’articolo.
• Ricerca ed analisi di affidabilità del fornitore.
• Trattative e quotazioni con fornitori.
• Monitoraggio tempi di produzione e coordinamento con gli altri reparti.

Conoscenze

Conoscenza fluente della lingua inglese

Capacità di negoziazione

Precisione e doti organizzative

Attitudine positiva

Formazione

Formazione coerente

Descrizione del lavoro

UFFICIO ACQUISTI per CRESCITA COME BUYER

Ricerchiamo per assunzione stabile una risorsa con qualche esperienza di base in ambito acquisti, da inserire all’interno dell’Ufficio Acquisiti per il reparto abbigliamento e far crescere come Buyer.

Ti inserirai in un contesto lavorativo giovane e dinamico, con attività diversificate, riceverai la formazione necessaria riguardo al ruolo, alle procedure e protocolli aziendali sino ad acquisire complete autonomia nello svolgimento dei suoi compiti.

Il ruolo prevede anche contatti con fornitori internazionali, visite presso i fornitori, per cui serve un Inglese fluente, ottime doti di relazioni anche con persone di culture diverse, disponibilità a trasferte. Se vuoi fare un salto di qualità e di competenze in ambito acquisti contattaci.

CONTESTO OPERATIVO:

L’azienda opera da più di 45 anni, produce e commercializza a livello internazionale in diversi settori industriali. E’ in costante crescita e sta rafforzando la struttura interna per gestire adeguatamente la crescente domanda di prodotti e servizi. Troverai un ambiente organizzato e meritocratico, dove poter crescere professionalmente.

MANSIONI:

• Lettura delle schede tecniche per le specifiche dell’articolo che deve essere prodotto
• Ricerca ed Analisi di affidabilità del fornitore
• Trattative e quotazioni con fornitori
• Definizione del programma di produzione con il fornitore e tempistiche di consegna.
• Monitoraggio tempi di produzione e coordinamento con gli altri reparti per definire le date di spedizione della merce
• Controllo qualità su campionature e su produzioni.

REQUISITI:

• Formazione coerente, qualche esperienza di base in ambito acquisti.
• Conoscenza fluente della lingua inglese per uso commerciale, ad ogni livello (lettura, ascolto, parlato).
• Disponibilità ad effettuare trasferte, a volte anche prolungate, in Cina, India, Pakistan, Bangladesh ed altre parti del mondo.
• Capacità di negoziazione, passione per la trattativa.
• Voglia di cercare prodotti e soluzioni in ogni parte del mondo, costante ricerca di qualcosa che sia sempre migliore di quanto trovato in precedenza
• Capacità di gestione e relazione con persone di culture e caratteri diversi, di gestire situazioni di stress.
• Precisione, doti organizzative, atteggiamento positivo, intraprendente e grintoso.
• Gradita familiarità con il settore tessile, e/o abbigliamento (tessuti, fasi produttive).
• Abita in Treviso Provincia , zona nord ovest entro 20 km da Montebelluna, Castelfranco Veneto.

COSA TI OFFRIAMO

• Azienda solida, in costante crescita, leader nel suo settore con presenza a livello internazionale
• Ambiente lavorativo dinamico, organizzato, con approccio meritocratico alla produttività individuale
• Contratto a tempo indeterminato dopo un primo periodo di inserimento.
• Indennità di trasferta previste da CCNL.
• Costante formazione sino a diventare completamente autonoma nello svolgimento delle mansioni.
• Progetto di crescita all’interno dell’azienda

L’offerta è rivolta ad ambosessi (L.903/77).