Traction System Engineer

Teoresi Group; Piemonte; In loco; EUR 30.000 - 35.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Buoni pasto

Assicurazione sanitaria

Modalità di lavoro flessibile

Descrizione del lavoro

Teoresi S.p.A. cerca un/a Traction System Engineer con laurea in Ingegneria Elettrica/Elettronica e 1–2 anni di esperienza nel settore ferroviario. Richiesta ottima conoscenza dell’inglese per integrarsi in un team internazionale con sede in Piemonte.

La posizione è a tempo pieno, in modalità di lavoro flessibile, con retribuzione indicativa tra 30.000 e 35.000 euro lordi annui e benefici associati.

Competenze

• Laurea in Ingegneria Elettrica/Elettronica o equivalente.
• 1–2 anni di esperienza come Traction System Engineer nel settore ferroviario.
• Ottima conoscenza dell’inglese per lavorare in team internazionale.

Mansioni

• Gestione di componenti hardware e integrazione sistemi elettronici nel veicolo.
• Redazione di documentazione tecnica e requisiti di base del sistema.
• Definizione e sviluppo architetture lato trazione.

Conoscenze

Traction systems

Hardware integration

Teamwork

Problem solving

Formazione

Laurea in Ingegneria Elettrica/Elettronica

Strumenti

DOORS

Polarion

Descrizione del lavoro

Teoresi S.p.A. , 35+ anni di storia , 8 società tra Italia, Stati Uniti, Germania, Svizzera, +1200 risorse, 4 acquisizioni in un anno, 1 solo partner ed un’unica soluzione.

Per ampliamento di un Team operante nel settore Railway, è alla ricerca di un/una:

Il/la candidat* ideale ha conseguito la laurea in Ingegneria Elettrica/Elettronica e/o equivalenti e ha maturato almeno 1-2 anni di esperienza come Traction System Engineer in ambito ferroviario.

• Conoscenza di sistemi di trazione e ausiliari;
• Gestione dei componenti hardware e per l'integrazione dei sistemi elettronici nel veicolo;
• Redazione di documentazione tecnica e dei requisiti di base del sistema;
• Competenze riguardo la definizione e sviluppo architetture lato trazione;
• Conoscenza tool per la gestione dei requisiti come DOORS e/o Polarion.

-Spiccata attitudine al lavoro in team

-Spiccate doti relazionali

-Elevata capacità di problem solving

OCCHIO: È richiesta ottima conoscenza della lingua inglese, poiché il candidato ideale verrà inserito in un team internazionale!

Sede di lavoro: Piemonte

Retribuzione

• Total compensation indicativa: 30.000 - 35.000 euro lordi annui
• Il posizionamento all’interno del range sarà definito in base a competenze, esperienza e risultati del processo di selezione
• Eventuali scostamenti dal range potranno essere valutati per profili con competenze particolarmente distintive, previa approvazione interna

· Contratto full time, tempo indeterminato CCNL Metalmeccanico

· Modalità di lavoro flessibile

· Buoni pasto per ogni giorno completo di lavoro

· Assicurazione sanitaria e welfare previsti da CCNL

Teoresi è una realtà nata a Torino e cresciuta fino a diventare oggi un gruppo internazionale, che si propone ovunque si respiri innovazione. Perseguiamo l’aggiornamento continuo rispetto al evoluzione tecnologica, collaborando con aziende Leader in diversi settori di mercato e realizzando soluzioni “chiavi in mano” presso i nostri laboratori.

Lavoriamo mantenendo al centro le persone e la sostenibilità ambientale.

Crediamo nel risultato generato dall’unione del talento creativo e la solida preparazione dei nostri collaboratori, strumenti vincenti per rendere la tecnologia un ponte verso il cambiamento e proporre soluzioni che siano “un passo avanti”, anticipando bisogni e tendenze future a beneficio della vita umana.

Amiamo le occasioni di incontro, per questo supportiamo eventi in grado di generare nuove opportunità, non solo di business, ma anche di scambio culturale, intergenerazionale, internazionale, riducendo qualsiasi distanza. Scopri di più su tutti gli eventi Teoresi, che ogni anno ci portano a conoscerci e ritrovarci! https://www.teoresigroup.com/it/connect/experiences/

Nel welcome kit troverai una borraccia in acciaio brandizzata realizzata da 24 Bottles, nata dall’idea di sostituire i distributori automatici di bottiglie di plastica con erogatori gratuiti di acqua potabile in tutte le nostre sedi (clicca qui per saperne di più sulle nostre iniziative in tema di sostenibilità https://www.teoresigroup.com/it/about/sustainability/ ).

L’offerta è rivolta ad entrambi i sessi in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006 ed è aperta anche a candidati appartenenti alle categorie protette e iscritti al collocamento mirato, in conformità con la Legge 68/99 (Art. 1 e Art.18). Crediamo nella valorizzazione della diversità e nell'inclusione di persone di ogni provenienza, genere, orientamento sessuale e abilità.

La informiamo inoltre che, inviando la sua candidatura, tutti i suoi dati verranno trattati secondo quanto previsto dalla nostra informativa privacy, che potrà visionare al seguente link https://www.teoresigroup.com/privacy-notice-recruitment/