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Tirocinio Extracurriculare - HR Generalist

WeWorld-GVC

Spilamberto

In loco

EUR 50.000 - 70.000

Tempo pieno

Oggi
Candidati tra i primi

Descrizione del lavoro

Un'organizzazione non profit italiana cerca un tirocinante HR Generalist a Bologna. Il candidato supporterà il dipartimento Risorse Umane nelle attività di ricerca e selezione, formazione, e gestione del personale. È necessaria una laurea in ambito umanistico/scientifico/economico e ottime doti relazionali. Offriamo un tirocinio extracurriculare di 6 mesi con inizio previsto a Gennaio 2026. Candidati entro il 21/11/2025.

Competenze

  • Laurea / Master in ambito umanistico/ scientifico/ economico.
  • Ottima conoscenza del pacchetto Office.
  • Conoscenza della lingua inglese scritta e parlata.

Mansioni

  • Supporto nella gestione del personale, inclusi processi di talent attraction e acquisition.
  • Monitoraggio del processo di valutazione del personale e raccolta fabbisogni formativi.
  • Archiviazione documenti e aggiornamento database interni al dipartimento HR.

Conoscenze

Proattività e dinamicità
Predisposizione al lavoro in team
Ottime doti relazionali
Interesse professionale per la Cooperazione Internazionale

Formazione

Laurea / Master in ambito umanistico / scientifico / economico

Strumenti

Pacchetto Office
Descrizione del lavoro

WeWorld è un’organizzazione italiana no profit e indipendente che da 50 anni difende i diritti di tutte le persone per costruire un mondo più equo e garantire loro una vita dignitosa, opportunità e un futuro migliore. Lavora in oltre 20 Paesi nel mondo, inclusa l’Italia, con progetti di emergenza, aiuto umanitario e cooperazione allo sviluppo. La sua azione si rivolge soprattutto a donne, bambine e adolescenti, protagoniste e protagonisti del cambiamento in ogni comunità per un mondo più giusto e inclusivo.

Ruolo

Ruolo : Tirocinio Extracurriculare - HR Generalist

Dipartimento / Area

Dipartimento / Area : Risorse Umane & Inclusività Organizzativa

Sede

Sede : Bologna, Via Francesco Baracca 3

Tipo di tirocinio

Tipo di tirocinio : Extracurriculare

Durata

Durata : 6 mesi

Candidarsi entro

Candidarsi entro : 21 / 11 / 2025

Inizio previsto

Inizio previsto : Gennaio 2026

Disponibilità richiesta : tempo pieno

Obiettivo

Il / la tirocinante sarà inserito / a nel Dipartimento Risorse Umane, supportando nelle attività relative alla gestione del personale, inclusi processi di talent attraction e acquisition, onboarding, gestione delle performance, formazione, sviluppo, tirocinio e volontariato.

Principali attività

La risorsa in tirocinio supporterà e parteciperà alle attività e ai progetti del Dipartimento. Attraverso un percorso di formazione on the job, si dedicherà alle seguenti attività :

  • Ricerca & Selezione (HQ e estero)
    • Supporto nella stesura / revisione delle job description;
    • Pubblicazione degli annunci;
    • Screening dei CV;
    • Planning test e colloqui;
    • Partecipazione ai colloqui;
  • Formazione e Valutazione
    • Supporto dell’organizzazione e monitoraggio delle attività di onboarding;
    • Monitoraggio del processo di valutazione del personale della Fondazione;
    • Raccolta fabbisogni formativi e organizzazione corsi;
  • Tirocini e Volontariato
    • Raccolta fabbisogni interni ai dipartimenti e aree HQ;
    • Predisposizione della documentazione per l'attivazione di tirocini curriculare ed extracurriculari;
    • Archiviazione documenti e aggiornamento database interni al dipartimento HR.
Qualifiche e conoscenze
  • Laurea / Master in ambito umanistico / scientifico / economico / management delle risorse umane;
  • Ottima conoscenza del pacchetto Office;
  • Conoscenza della lingua inglese scritta e parlata.
Competenze e abilità
  • Proattività e dinamicità;
  • Predisposizione al lavoro in team;
  • Ottime doti relazionali;
  • Interesse professionale per il mondo della Cooperazione Internazionale (ONG) e per il mondo del Terzo Settore in generale;
  • Condivisione della mission e dei principi di WeWorld.
Nice to have
  • Conoscenza della lingua francese e spagnolo.
Come candidarsi

Inviare i seguenti documenti :

  • CV aggiornato;

La selezione potrà essere chiusa anticipatamente, ove si individuasse una candidatura in linea con il profilo ricercato. A causa dell'elevato numero di candidature, ci scusiamo in anticipo se risponderemo solo ai profili ritenuti idonei al ruolo.

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