Tecnologo di Processo / Programmatore CAM

Jobify Recruiting; Sermoneta; In loco; EUR 32.000 - 35.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Mensa aziendale

Welfare CCNL €250 all'anno

Possibilità di relocation

Descrizione del lavoro

Jobify Recruiting, societa' di consulenza HR e Head Hunting, ricerca e seleziona n. 1 Tecnologo / Ingegnere di Processo per Latina, per importante player internazionale nel settore aerospaziale.

La risorsa definira' cicli di lavorazione su ERP, gestira' la documentazione tecnica e offrira' supporto d'officina per l'industrializzazione di nuovi prodotti e processi speciali, con interfaccia con Produzione, Qualità ed Engineering.

Competenze

• Esperienza 1–3 anni come tecnologo/ingegnere di processo o programmatore CAM.

Mansioni

• Definizione e aggiornamento cicli di lavorazione e distinte base BOM su ERP.

Conoscenze

Ingegnere di processo

Programmazione CAM

ERP conoscenza

Disegno tecnico

Lean Manufacturing

Lavoro in team

Formazione

Diploma tecnico

Laurea in Ingegneria Meccanica o Aerospaziale

Strumenti

AlphaCAM

Descrizione del lavoro

Jobify Recruiting, società di consulenza organizzativa HR e Head Hunting, ricerca e seleziona:

• n. 1 Tecnologo / Ingegnere di Processo (aperto anche a Programmatori CAM) su Latina

per importante e storico player internazionale leader nella progettazione, certificazione e produzione di interni e sedili per l'aviazione commerciale.

L’Azienda Cliente e i Suoi Valori

Realtà industriale di respiro internazionale, rinomata per l'eccellenza “Made in Italy” unita ad una spinta costante verso l'innovazione tecnologica nel settore aerospaziale. Caratterizzata da un ambiente dinamico, multiculturale e fortemente orientato alla meritocrazia, l'azienda si distingue per gli elevati standard produttivi, l’attenzione alla sostenibilità dei materiali e al comfort dei passeggeri, e per una cultura interna improntata al continuous learning e alla valorizzazione dei giovani talenti. Entrare a far parte di questa organizzazione significa inserirsi all'interno di un contesto manifatturiero ad alta tecnologia che investe costantemente sulla sviluppo dei propri collaboratori.

Posizione

ATTIVITÀ / RESPONSABILITÀ

Inserita nell’Ufficio Tecnico di Fabbricazione, la risorsa si occuperà della definizione dei cicli di lavoro su ERP e della gestione della documentazione tecnica, fornendo supporto d'officina alla Produzione e diventando il punto di riferimento per la gestione e la qualifica dei Processi Speciali.

Attività Principali

• Cicli di Lavoro e Gestione ERP: Definizione, sviluppo e aggiornamento dei cicli di lavorazione/assemblaggio e delle distinte base (BOM) su ERP, garantendo la corretta sequenza delle operazioni, l’applicazione dei requisiti tecnici e la coerenza con la configurazione del prodotto;
• Gestione della Documentazione Tecnica: Analisi e interpretazione di disegni tecnici, tolleranze (GD&T), specifiche di Engineering e distinte base per la traduzione in istruzioni operative e modalità di produzione;
• Supporto alla Produzione: Assistenza tecnica in officina per l'industrializzazione di nuovi prodotti/modifiche, risoluzione problemi e ottimizzazione dei processi secondo principi di Lean Manufacturing (riduzione dei tempi ciclo, degli scarti e delle rilavorazioni);
• Collaborazione Interfunzionale: Interfacciamento con Produzione, Qualità, Engineering e altre funzioni aziendali coinvolte per garantire la corretta industrializzazione e la conformità del prodotto ai requisiti tecnici, qualitativi e di configurazione applicabili.

Nell’ambito della gestione dei Processi Speciali (es. incollaggi, materiali compositi, termoformatura, verniciatura, autoclave)

• Qualifica e Parametri: Definire i requisiti tecnici e i parametri di processo; predisporre le istruzioni operative e le specifiche di lavorazione, e supportare la qualifica/riqualifica di impianti, attrezzature e operatori;
• Conformità e Audit: Verificare il rispetto dei parametri di processo definiti dalle specifiche tecniche e dalla documentazione Engineering; gestire eventuali deviazioni/anomalie/non conformità e fornire supporto durante gli audit interni e cliente;
• Monitoraggio e Sviluppo: Mantenere sotto controllo lo stato di qualifica di processi, impianti, attrezzature e personale, valutando l'introduzione di nuove tecnologie/prodotti e monitorando l'obsolescenza dei materiali.

Requisiti

• Esperienza pregressa di 1-3 anni nel ruolo di tecnologo/ingegnere di processo o programmatore CAM, preferibilmente in contesti metalmeccanici strutturati o nel settore aerospaziale;
• Diploma tecnico o Laurea in Ingegneria Meccanica / Aerospaziale;
• Conoscenza dei Processi di Produzione: comprensione delle logiche generali di produzione e fabbricazione manifatturiera (assemblaggi strutturali, lavorazioni meccaniche, gestione di officina e analisi delle fasi ciclo);
• Esperienza o familiarità nell'utilizzo di sistemi ERP/gestionali di produzione per la creazione di cicli e sequenze di lavorazione e le distinte base (BOM);
• Buona capacità di lettura e interpretazione del disegno tecnico meccanico;
• Conoscenza o utilizzo pratico di un linguaggio di programmazione CAM (es. AlphaCAM o similari);
• Ottima padronanza della lingua italiana (essenziale per le relazioni quotidiane con la produzione in officina);
• Capacità di problem solving, orientamento al risultato, precisione e buone doti di lavoro in team.

Requisiti Preferenziali

• Esperienza pregressa con i principali processi speciali, in particolar modo quelli tipici dell'arredo e della struttura aerospaziale (es. incollaggio strutturale, lavorazione dei materiali compositi, termoformatura, verniciatura industriale, processi in autoclave, etc.).

ORARIO

Full Time – Dalle 08:30 alle 17:15, dal lunedì al venerdì (pausa pranzo di 45 minuti, dalle 13:30 alle 14:15)

Modalità di lavoro

Full On-Site (Presenza in sede).

INQUADRAMENTO

CCNL Metalmeccanica Industria, 13 mensilità – Contratto a tempo indeterminato.

RAL

€ 32/35K

L’offerta economica sarà compresa all’interno di questo range e valutata in sede di colloquio finale con l'azienda cliente.

Benefit Aziendali

• Mensa Aziendale (servizio coperto al 90% dall'azienda);
• Welfare annuo di € 250 previsto da CCNL, spendibile in mensa aziendale;
• Possibilità di Supporto Relocation per candidati fuori sede (struttura alberghiera convenzionata fino a 3 mesi dall’inserimento per facilitare il trasferimento).

SEDE DI LAVORO

Latina

Non si prenderanno in considerazione candidature non in linea con il profilo sopra descritto.

L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy https://jobifyrecruiting.com/privacy-policy/ ai sensi dell’art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati.

Autorizzazione Ministeriale Definitiva DD n. 0000320 del 22.07.2025