Tecnico Sviluppo Prodotto

LHH Recruitment Solutions; Emilia-Romagna; On-site; EUR 38,000 - 52,000; Full time

Job summary

Piquadro cerca un Tecnico Sviluppo Prodotto LLG e SLG per garantire lo sviluppo tecnico, industriale e qualitativo dei prodotti in pelle e tessuto, collaborando con l’Ufficio Prodotto, lo Stile e la Produzione. Il ruolo prevede redazione distinte base, approvazione PP Sample, controllo tempi e costi, valutazione criticità di produzione e proposte di soluzioni, oltre a ispezioni presso i fornitori esterni.

Requisiti: diploma tecnico in Pelletteria, almeno 5 anni di esperienza, inglese C1,

Qualifications

• Diploma o percorso formativo ad indirizzo tecnico nel settore Pelletteria.
• Esperienza comprovata come tecnico nel settore di almeno 5 anni.
• Conoscenza lingua inglese parlata e scritta (terminologia tecnica) almeno C1.
• Padronanza dei principali strumenti informatici.
• Disponibilità a trasferte frequenti presso fornitori esteri.

Responsibilities

• Garantire lo sviluppo tecnico, industriale e qualitativo dei prodotti in pelle e tessuto in collaborazione con l’Ufficio Prodotto e lo Stile.
• Redigere distinte base e approvare i PP (pre-production) Sample, definendo criticità e azioni correttive.
• Collaborare con fornitori esterni e team di produzione per rispettare specifiche, tempi e costi.
• Testare e valutare prodotti per individuare miglioramenti e proporre modifiche.
• Monitorare tendenze di mercato e concorrenza per opportunità di sviluppo.

Skills

Leather knowledge

Product development

Quality assurance

English proficiency

Chinese language

IT tools

Attention to detail

Frequent travel

Education

Technical diploma in leather

Tools

MS Office

ERP systems

Job description

Tecnico Sviluppo Prodotto LLG e SLG

LHH per conto di Piquadro marchio italiano di pelletteria e accessori premium ricerca un/a

Responsabilità

La risorsa, riportando al Responsabile Sviluppo Prodotto, si inserirà all’interno dell’Ufficio Prodotto garantendo un corretto sviluppo tecnico, industriale e qualitativo dei prodotti. Dovrà possedere una elevata conoscenza del prodotto sia in pelle che in tessuto, categorie LLG (grande pelletteria) e SLG (piccola pelletteria).

La risorsa, affiancata da un tecnico senior, contribuirà a garantire e trasmettere tutte le informazioni necessarie alla realizzazione dei prototipi partendo dai disegni e dalle richieste dell’Ufficio Stile. Dovrà garantire inoltre il rispetto delle tempistiche e degli obiettivi di costo. Dovrà valutare e definire eventuali criticità di produzione e proporre soluzioni delle stesse. Si preoccuperà della redazione distinte base da condividere in fase di lancio del prototipo, nonché provvederà alla approvazione dei PP (pre-production) Sample ed alla definizione delle criticità da condividere con il QC.

In particolare, rientrano nelle sue competenze le seguenti attività:

• Collaborare con la direzione nella attività di ricerca e sviluppo per creare prodotti di alta qualità nel settore della pelletteria e del tessuto.
• Collaborare con il team di design per tradurre le idee in prodotti funzionali e esteticamente gradevoli.
• Identificare e analizzare le tendenze di mercato, le esigenze dei clienti e i requisiti di qualità per guidare lo sviluppo dei prodotti.
• Valutare e selezionare i materiali e i componenti appropriati per garantire la qualità e la durata dei prodotti.
• Lavorare in stretta collaborazione con i fornitori esterni per assicurarsi che le specifiche del prodotto siano rispettate e che i tempi di consegna siano rispettati, svolgendo anche ispezioni periodiche presso gli stessi per monitorare lo stato di avanzamento.
• Testare e valutare i prodotti per identificare possibili miglioramenti e apportare modifiche se necessario.
• Collaborare con il team di produzione per garantire una produzione efficiente e senza intoppi dei prodotti sviluppati.
• Monitorare il mercato e la concorrenza per identificare nuove opportunità e rimanere aggiornato sulle tendenze di settore

Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti:

• Diploma o percorso formativo ad indirizzo tecnico nel settore Pelletteria;
• Esperienza comprovata come tecnico nel settore di almeno 5 anni;
• Conoscenza lingua inglese parlata e scritta (terminologia tecnica) almeno C1;
• On top conoscenza lingua cinese
• Padronanza dei principali strumenti informatici
• Attenzione e cura al dettaglio;
• Disponibilità a trasferte frequenti presso i fornitori esteri;

Completano il profilo doti di collaborazione, relazione con i soggetti coinvolti nel processo, precisione e pensiero critico

Inquadramento e Retribuzione

contratto a tempo indeterminato

livello 6° CCNL Pelli & cuoio Industria

Sede: Gaggio Montano (BO)

Non è previsto smart working per il ruolo

«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L’azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»