TECNICO PREVENTIVISTA

Studio Centro Personale srl; Vicenza; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda storica cerca un Impiegato Tecnico Preventivista a Vicenza. Il candidato ideale deve avere un diploma in ambito Elettrico o Elettrotecnico e sarà coinvolto nella redazione di preventivi per progetti di sviluppo quadri elettrici. È prevista flessibilità di orario in un contesto di lavoro full time. Retribuzione adeguata alla professionalità.

Competenze

• Titolo di studio: Diploma in ambito Elettrico o Elettrotecnico.
• Esperienza professionale: da junior a senior.

Mansioni

• Analisi delle richieste dei Clienti e redazione di preventivi per progetti.
• Personalizzazione delle offerte sulla base delle richieste.
• Progettazione di carpenterie in collaborazione con l'Ufficio Tecnico.

Conoscenze

Analisi delle richieste dei Clienti

Progettazione di carpenterie per quadri elettrici

Personalizzazione delle offerte

Formazione

Diploma in ambito Elettrico o Elettrotecnico

Strumenti

Sienergy (Siemens)

Cat (ABB)

Exteem (Schneider)

Descrizione del lavoro

Contratto: Contratto a tempo indeterminato

Luogo di lavoro: Vicenza

Storica Azienda di Vicenza, leader nella progettazione e produzione di quadri elettrici industriali, in fase di potenziamento, ricerca

IMPIEGATO TECNICO PREVENTIVISTA

Settore Elettrico

Profilo ideale:

• Titolo di studio: Diploma in ambito Elettrico o Elettrotecnico
• Esperienza professionale: da junior (senza esperienza specifica) a senior

Compiti e responsabilità:

• Analisi delle richieste dei Clienti e redazione di preventivi per progetti di sviluppo quadri elettrici
• Personalizzazione delle offerte sulla base delle richieste relative ai quadri elettrici
• Progettazione di carpenterie per quadri elettrici in collaborazione con l'Ufficio Tecnico

Software di preventivazione: Sienergy (Siemens), Cat (ABB), Exteem (Schneider).

La figura verrà inserita in Ufficio Tecnico e risponderà alla Direzione.

Orario full time, con flessibilità in entrata e in uscita.

Inquadramento e retribuzione adeguati alla professionalità espressa dalla persona che verrà assunta.