TECNICO IT-904.93.LDZ

DRD Recruiting; Torri di Quartesolo; In loco; EUR 24.000 - 30.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Buoni pasto giornalieri

Descrizione del lavoro

DRD Recruiting cerca per cliente nel Veneto un/una TECNICO IT da inserire a Torri di Quartesolo (VI). La figura fornirà supporto hardware e software, installerà e configurerà PC e periferiche, gestirà postazioni Windows e interfacce di rete.

Si richiede diploma o laurea in informatica, almeno 1 anno di esperienza, conoscenze Windows/Linux, ambienti virtualizzati, reti, DNS/IP, e MS 365. Retribuzione: fino a 27.000 € lordi all'anno, orario Full-time dal lunedì al venerdì, 08:00–18:00; buoni pasto.

Competenze

• Diploma o Laurea ad indirizzo informatico.
• Esperienza di almeno 1 anno in analoga mansione.
• Buona conoscenza dei sistemi operativi Windows e Linux e degli ambienti virtualizzati.
• Conoscenza di reti informatiche, DNS, IP e principali servizi di rete.
• Conoscenza di strumenti di networking, firewall, VLAN e sistemi di backup.
• Capacità di installare, configurare e diagnosticare problematiche hardware e software.
• Familiarità con Microsoft 365 o strumenti equivalenti.
• Capacità di lavorare in autonomia e di organizzare le priorità.
• Buone doti comunicative e predisposizione al supporto degli utenti.
• Ottime capacità di analisi e problem solving.
• Curiosità, affidabilità e forte motivazione ad apprendere e crescere professionalmente.

Mansioni

• Fornire assistenza tecnica hardware e software agli utenti aziendali.
• Installare, configurare e manutenere computer, periferiche e dispositivi informatici.
• Gestire le postazioni di lavoro in ambiente Windows.
• Supportare la gestione di reti, server, sistemi di backup e servizi cloud.
• Gestire account utente, accessi e principali strumenti aziendali.
• Analizzare e risolvere problematiche informatiche hardware e software.
• Documentare le procedure e le attività svolte.
• Collaborare con fornitori esterni e con gli altri reparti aziendali per la risoluzione delle problematiche IT.

Conoscenze

Windows OS

Linux OS

Virtualizzati

Reti informatiche

DNS & IP

Microsoft 365

Autonomia

Comunicazione

Problem solving

Formazione

Diploma/Laurea informatica

Strumenti

Hyper-V

VMware

Descrizione del lavoro

Per una società nostra cliente, in forte espansione e operativa nel settore dei servizi in ambito sicurezza sul lavoro, antincendio e adeguamento di linee produttive, siamo alla ricerca di un/una: TECNICO IT

La risorsa avrà le seguenti responsabilità:

• Fornire assistenza tecnica hardware e software agli utenti aziendali;
• Installare, configurare e manutenere computer, periferiche e dispositivi informatici;
• Gestire le postazioni di lavoro in ambiente Windows;
• Supportare la gestione di reti, server, sistemi di backup e servizi cloud;
• Gestire account utente, accessi e principali strumenti aziendali;
• Analizzare e risolvere problematiche informatiche hardware e software;
• Documentare le procedure e le attività svolte;
• Collaborare con fornitori esterni e con gli altri reparti aziendali per la risoluzione delle problematiche IT.

Requisiti

• Diploma o Laurea ad indirizzo informatico;
• Esperienza di almeno 1 anno in analoga mansione;
• Buona conoscenza dei sistemi operativi Windows e Linux e degli ambienti virtualizzati;
• Conoscenza delle reti informatiche, degli indirizzi IP, del DNS e dei principali servizi di rete;
• Conoscenza di strumenti di networking, firewall, VLAN e sistemi di backup;
• Capacità di installare, configurare e diagnosticare problematiche hardware e software;
• Familiarità con Microsoft 365 o strumenti equivalenti;
• Capacità di lavorare in autonomia e di organizzare le priorità;
• Buone doti comunicative e predisposizione al supporto degli utenti;
• Ottime capacità di analisi e problem solving;
• Curiosità, affidabilità e forte motivazione ad apprendere e crescere professionalnte.

Retribuzione

• RAL : fino a €27.000 lordi annui;
• CCNL: Metalmeccanica Industria;
• Buoni pasto giornalieri.

Sede di lavoro: Torri di Quartesolo (VI).

Orario di lavoro : Full-time, dal lunedì al venerdì, nella fascia oraria 08:00 – 18:00, con almeno un'ora di pausa pranzo.

Processo di selezione Tutti i candidati sono valutati con criteri standardizzati e non discriminatori.

Diversità e inclusione L’azienda garantisce pari opportunità indipendentemente da genere, età o altre caratteristiche personali.

La Selezione è rivolta ad ambo i sessi ai sensi dell’Art. 1 L. 903/77.