Tecnico cantieri - capocommessa

C.D.G. Service Torino S.r.l.; Orbassano; On-site; EUR 27,000 - 35,000; Full time

Benefits offered by this job

Auto aziendale per trasferte

Job summary

C.D.G. Service Torino S.r.l. cerca un responsabile di cantieri per la gestione completa dei progetti, dalla pianificazione al collaudo, coordinando squadre interne e subappaltatrici. L’annuncio prevedere un inquadramento da definire ed una retribuzione in linea con l’esperienza maturata.

La sede è Rivalta di Torino (TO). La posizione prevede auto aziendale per trasferte e disponibilità immediata o da concordare.

Qualifications

• Diploma tecnico (geometra, perito o equivalente).
• Conoscenza delle vigenti norme in materia di salute e sicurezza sul lavoro (D.Lgs. 81/08).
• Pluriennale esperienza nel ruolo di responsabile di cantiere.
• Competenze in ambito impiantistico elettrico/o edile/o meccanico.
• Gradita esperienza nel settore carburanti/energie rinnovabili; provenienza da altri settori valutata.

Responsibilities

• Gestione della relazione con il cliente dall’apertura del cantiere al collaudo/consegna dell’impianto; gestione di eventuali opere extra e approvazioni.
• Rapporti con la Direzione Lavori.
• Coordinamento delle squadre di lavoro, interne o subappaltatrici e gestione economica dei rapporti.
• Gestione dell’avanzamento lavori.
• Predisposizione della documentazione di fine cantiere.

Skills

Gestione cantieri

Coordinamento squadre

Relazione col cliente

Controllo tempi e costi

Education

Diploma tecnico geometra/Perito o equivalente

Job description

Costruzione e manutenzione impianti carburante, impianti tecnologici, edilizia generale

-Inserimento diretto in azienda

-CCNL metalmeccanico (13 mensilità), RAL e inquadramento da definire in base all’esperienza

-Ambiente dinamico, in crescita e orientato all’innovazione

-Possibilità di crescita in una realtà in espansione

Responsabilità principali:

Riportando alla Direzione Tecnica, il candidato avrà la completa responsabilità della gestione delle commesse e dei relativi cantieri, supervisionando i tempi e i costi dei progetti e coordinando le attività del personale addetto e/o delle imprese subappaltatrici. Le sue mansioni prevederanno:

• Gestione della relazione con il cliente, dalla fase di apertura del cantiere al collaudo/consegna dell’impianto (preventivazione, esecuzione, consuntivazione, inclusa la gestione di eventuali opere extra, con puntale presentazione delle stesse per necessaria approvazione da parte del cliente);
• Rapporti con la Direzione Lavori
• Coordinamento delle squadre di lavoro, siano esse composte da personale interno o da ditte subappaltatrici. Sarà anche responsabile (in parte) della selezione delle ditte subappaltatrici (imprese edili, artigiani, ditte specializzate) e ne gestirà i rapporti di tipo organizzativo con conseguenti effetti economici;
• Gestione dell’avanzamento lavori;
• Predisposizione della documentazione di fine cantiere

-Diploma tecnico (geometra, perito o equivalente);

-Conoscenza delle vigenti disposizioni normative in materia di salute e sicurezza sul lavoro (D.Lgs. 81/08);

-Pluriennale esperienza nel ruolo, operando come Responsabili di cantiere con funzioni di effettivo coordinamento presso realtà modernamente organizzate;

-Competenze generali in ambito impiantistico elettrico e/o edile e/o meccanico

-È gradita esperienza, anche minima, nel settore carburanti e/o energie rinnovabili e/o efficientamento energetico. La provenienza dal settore non è però vincolante; verranno vagliate con interesse candidature provenienti da ambiti diversi quali: infrastrutture stradali/autostradali, TLC, realizzazione di centri commerciali, società di costruzioni, facility management;

-Approccio analitico e orientato al risultato. Ottime capacità organizzative e di pianificazione, doti di negoziazione, senso pratico, visione di insieme, affidabilità, accompagnati dall’abitudine a supervisionare lo sviluppo di progetti complessi

Sede di lavoro:

Rivalta di Torino (TO)

Concesso utilizzo auto aziendale:

per trasferte sui cantieri.

Disponibilità:

immediata o da concordare

Inquadramento economico:

RAL compresa tra € 27.000 e € 35.000, definita in sede di colloquio in base all'effettiva seniority maturata.

La ricerca è rivolta a candidati di ambo i sessi (L. 903/77 e L. 125/91). I candidati interessati possono inviare il proprio Curriculum Vitae aggiornato comprensivo di autorizzazione al trattamento dei dati personali (Regolamento UE 2016/679 - GDPR).