Tecnico/a RSPP o ASPP

Facile626; Udine; Hybrid; EUR 35,000 - 52,000; Full time

Benefits offered by this job

Welfare aziendale

Auto aziendale o rimborso spese per sp

PC e telefono aziendale

Job summary

Facile626 cerca un Tecnico/a RSPP o ASPP con attestati validi per coordinare e gestire il Servizio di Prevenzione e Protezione. La risorsa opererà in modo itinerante, con supporto formativo e collaborazione stretta con il Responsabile Tecnici.

Richiesta esperienza di almeno 2 anni, capacità di individuare e gestire i fattori di rischio, e competenze nelle misure di prevenzione e protezione. Orario dinamico e possibilità di smart working parziale.

Qualifications

• Tecnico/a RSPP o ASPP con attestati validi.
• Almeno 2 anni di comprovata esperienza in mansioni analoghe.
• Capacità di individuare e gestire i fattori di rischio e misure di prevenzione.

Responsibilities

• Effettuare sopralluoghi presso i clienti per analizzare i rischi e contribuire al DVR.
• Redigere e aggiornare la documentazione di sicurezza, incluso il DVR, e monitorare le misure preventive.
• Gestire la relazione con i clienti e spiegare adempimenti normativi promuovendo cultura della sicurezza.
• Collaborare con il team di customer care per garantire l'erogazione corretta dei servizi.
• Lavoro itinerante e supporto formativo continuo dal Responsabile Tecnici.

Skills

RSPP/ASPP certificazioni

2 anni esperienza

Analisi dei rischi

Gestione delle misure di prevenzione

Gestione relazioni con i clienti

Orientamento al risultato

Doti relazionali e comunicative

Precisione e puntualità

Gestione del tempo

Lavorare sotto pressione

Problem solving

Spirito di squadra

Education

Attestati RSPP/ASPP

Job description

Siamo alla ricerca di un/a Tecnico/a RSPP o ASPP che avrà un ruolo chiave nel coordinamento e nella gestione del Servizio di Prevenzione e Protezione.

La risorsa selezionata si occuperà di:

• Effettuare sopralluoghi presso i clienti per individuare e analizzare i fattori di rischio, fornendo elementi utili per la redazione del Documento di Valutazione dei Rischi (DVR).
• Redigere e aggiornare la documentazione di sicurezza, in particolare il DVR, e monitorare l’implementazione delle misure preventive.
• Gestire la relazione con i clienti, spiegando gli adempimenti normativi e promuovendo una cultura della sicurezza, collaborando con i datori di lavoro e le figure aziendali dedicate alla sicurezza.
• Collaborare con il team di customer care e altre figure aziendali per assicurare la corretta erogazione dei servizi.

La figura sarà itinerante e opererà in stretta collaborazione con il Responsabile Tecnici, che fornirà supporto e allineamento formativo continuo.

• Titolo di Tecnico/a RSPP o ASPP con attestati validi.
• Almeno 2 anni di comprovata esperienza per medesime mansioni.
• Capacità nell’individuazione e gestione dei fattori di rischio.
• Competenza nell’identificazione e implementazione delle misure di prevenzione e protezione necessarie.
• Capacità di gestione autonoma della clientela e attenzione alle necessità specifiche dei clienti.

Competenze trasversali

• Orientamento al risultato e capacità di lavorare per obiettivi.
• Doti relazionali e comunicative per una gestione ottimale delle relazioni con i clienti.
• Precisione, puntualità e forte desiderio di crescita professionale.
• Gestione del tempo per pianificare e organizzare il proprio lavoro, rispettando scadenze e priorità.
  
• Capacità di lavorare sotto pressione per gestire emergenze e situazioni critiche con calma, efficienza e precisione.
• Problem solving per identificare soluzioni mirate a minimizzare i rischi.
• Spirito di squadra con l'attitudine a lavorare in modo coeso e coordinato per implementare azioni condivise e raggiungere obiettivi comuni.

Inserimento in azienda con contratto a tempo indeterminato.

Formazione e supporto continuo :

• Corsi di formazione sui servizi aziendali erogati.
• Formazione HACCP per arricchire il profilo professionale della risorsa.

Benefit aziendali :

• Welfare aziendale.
• Auto aziendale o rimborso spese per spostamenti.
• Strumenti di lavoro: PC e telefono aziendale.

Area di lavoro dinamica:

La posizione prevede un lavoro dinamico innovativo e itinerante sul territorio di riferimento, con la possibilità di alternare il lavoro in smart working per la redazione della documentazione. È richiesta la presenza nella sede aziendale di Udine per riunioni aziendali.

Orario di lavoro

Non è prevista una sede di lavoro fissa in quanto il lavoro è itinerante, con alternanza di smart working. L'orario di lavoro è dal lunedì al venerdì:

• Mattina: 9:00 - 13:00
• Pomeriggio: 14:00 - 18:00

Avviso di pari opportunità

Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi (L. 903/77 - D. Lgs. 198/2006), di tutte le età e nazionalità (D. Lgs. 215/03 e 216/03).

Sono consapevole che i miei dati sono trattati conformemente ai sensi dell'art. 13 e 14 del Regolamento (UE) 679/2016, per le finalità e con le modalità indicate nell' Informativa privacy e nell' Informativa candidati.