Technical & Asset Management Specialist - Bioenerys

Snam S.p.A.; Caltanissetta; Ibrido; EUR 31.500 - 38.500; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Assicurazione sanitaria

Previdenza complementare

Wellbeing & Welfare

Lavoro flessibile remoto

Formazione continua

Azionariato diffuso

Descrizione del lavoro

Bioenerys, controllata al 100% da Snam S.p.A., cerca un Technical & Asset Management Specialist per la Business Unit Bioenerys Agri. Farai parte dell’area Asset Management & Service gestendo impianti biometano e collaborando con Line Manager e funzioni corporate per garantire operatività e performance.

È richiesta esperienza di 3–5 anni nel Biogas/Biometano, diploma o laurea tecnica, conoscenza di Office e software gestionali, forte problem solving e disponibilità a trasferte nazionali.

Competenze

• Almeno 3–5 anni di esperienza nelle attività descritte.
• Diploma o laurea in indirizzo tecnico.
• Origine dal settore Biogas/Biometano.
• Conoscenza pacchetto Office e software gestionali.
• Spiccata attitudine al problem solving.
• Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale.

Mansioni

• Interfaccia con fornitori esterni e con le unità interne di Asset Management, Service Elettromeccanico e Service Biologico per la conduzione, la gestione e la manutenzione degli impianti biogas/biometano dislocati in Sicilia.
• Analisi e gestione guasti attraverso il coordinamento di attività di manutenzione preventiva, ordinaria e straordinaria.
• Monitoraggio e analisi delle performance degli impianti e implementazione di azioni correttive.
• Supervisione dei flussi di approvvigionamento delle biomasse, sottoprodotti ed effluenti, degli stoccaggi e delle attività di spandimento del digestato.

Conoscenze

Problem solving

Biogas/Biometano knowledge

Team collaboration

Formazione

Diploma o Laurea in indirizzo tecnico

Strumenti

Office

Gestionali software

Descrizione del lavoro

Bioenerys è la società controllata al 100% da Snam s.p.a. che ha la missione di sviluppare infrastrutture per il biometano e promuovere questo green business con lo scopo di contribuire al raggiungimento dei target di decarbonizzazione. L’unità di business di Snam fa leva sulle competenze e l’expertise delle sue due divisioni di business (Ambiente e Agri) che progettano, sviluppano e gestiscono impianti di biogas e biometano rispettivamente dalla frazione organica del rifiuto solido urbano (FORSU) e da scarti agricoli e della filiera agro-industriale. Con l’acquisizione degli ultimi impianti, rilevati nel corso del 2023, Bioenerys sta registrando una crescita esponenziale che ha visto, a partire dal 2021, più che triplicare la potenza complessiva installata degli impianti in esercizio: da 12 MWe a 40 MWe, diventando il gestore italiano con il più ampio portafoglio di impianti di biogas e biometano (40 strutture: 9 waste e 31 agri).

Perché dovresti considerare di unirti a noi?

Sfida: Collabora direttamente con i manager aziendali
Crescita: avrai l'opportunità di entrare nel mondo del lavoro collaborando per progetti sfidanti in un ambiente dinamico.
Cultura aziendale: siamo un team appassionato che da sempre valorizza il talento e promuove un ambiente di lavoro positivo. Vuoi far parte della nostra crescita?
Settore in Crescita: il mondo dell'energia è in continua trasformazione, e tu avrai la possibilità di essere al centro delle dinamiche di questo settore in evoluzione.

Technical & Asset Management Specialist - Bioenerys

Come Technical & Asset Management Specialist, sarai una figura chiave nel nostro impegno quotidiano nella produzione di biometano. Farai parte della nostra Business Unit Bioenerys Agri, nello specifico nell'area Asset Management & Service e avrai la responsabilità di relazionarti sia con i Line Manager che con le funzioni specialistiche corporate, occupandoti di gestione di impianti biometano.

Cosa Farai In Particolare

• Interfaccia con fornitori esterni e con le unità interne di Asset Management, Service Elettromeccanico e Service Biologico per la conduzione, la gestione e la manutenzione degli impianti biogas/biometano dislocati in Sicilia;
• Analisi e gestione guasti attraverso il coordinamento di attività di manutenzione preventiva, ordinaria e straordinaria
• Monitoraggio e analisi delle performance degli impianti e implementazione di azioni correttive
• supervisione dei flussi di approvvigionamento delle biomasse, sottoprodotti ed effluenti, degli stoccaggi e delle attività di spandimento del digestato

Cosa serve per unirti al nostro team?

• Pregressa esperienza di almeno 3-5 anni nelle attività sopra descritte;
• Diploma o Laurea a indirizzo tecnico;
• Provenienza dal settore Biogas/Biometano;
• Conoscenza del pacchetto Office e di software gestionali;
• Spiccata attitudine al problem solving
• Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale.

Sei tu la persona che stiamo cercando?

Sei una persona fortemente orientata al risultato, efficace sia nel lavoro in team che nella comunicazione a tutti i livelli organizzativi.

Lavori in autonomia sapendo individuare e gestire le priorità con flessibilità, dinamismo e proattività.

Pianifichi le attività e gestisci le scadenze in modo puntuale, grazie a buone doti di organizzazione, pianificazione e problem solving.

Cosa offriamo

CCNL applicato: Metalmeccanico (Piccola e Media Industria) Confapi
Tipologia contrattuale: Tempo Indeterminato
La retribuzione offerta sarà commisurata all’esperienza maturata e alle competenze specifiche.
La Retribuzione Annua Lorda minima per il ruolo è indicativamente pari a €35.000.
In caso di contratto di apprendistato professionalizzante, alla retribuzione sarà applicata la percentualizzazione prevista dal CCNL di riferimento per la specifica tipologia contrattuale.
La posizione è inoltre destinataria di un sistema incentivante annuale, secondo le policy aziendali.

Benefit

• Assicurazione Sanitaria: copertura completa per te e la tua famiglia
• Previdenza complementare: risparmio pensionistico sostenuto dal datore di lavoro
• Welfare e Wellbeing: accesso a un ampio programma di iniziative e convenzioni dedicate al benessere, allo sport, alla salute e alla qualità della vita
• Modello di lavoro flessibile che include la possibilità di lavorare da remoto, per aiutarti a conciliare al meglio impegni professionali e personali
• Offerta formativa: sosteniamo la crescita delle persone attraverso programmi di formazione continua e sviluppo professionale
• Piano di Azionariato Diffuso: opportunità di aderire al piano di azionariato diffuso godendo di tutti i benefici riservati ai dipendenti del Gruppo

In conformità agli obblighi definiti dalla Direttiva UE 2023/970 e dalla normativa nazionale di recepimento, e coerentemente con procedure interne dedicate, Snamnon richiede né raccoglie informazioni sulla retribuzione o sull’inquadramento pregressidei/delle candidati/e: tali informazioninon vengono richieste durante i colloqui, né via e-mail, né tramite società di selezione, head hunter o altri soggetti terzi coinvolti nel processo

L’azienda si riserva, al termine del processo di selezione, in presenza di esperienza professionale e competenze tecniche e trasversali diverse dal profilo ricercato, di formulare una offerta retributiva differente rispetto a quanto riportato nel presente annuncio, nel rispetto degli obblighi di trasparenze definiti nel decreto rif. D. Lgs 96/26. A tal fine si è dotata di procedure interne volte ad assicurare l’adozione di fattori oggettivi e non discriminatori che possano motivare retribuzioni diverse nell’ambito di una medesima categoria di lavoratori.

Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte l’età e nazionalità (ex L.903/77, D.Lgs 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679).

La nostra Cultura

In Snam crediamo che la diversità sia la chiave per l’innovazione e il successo a lungo termine. Siamo impegnati a creare un ambiente di lavoro inclusivo, dove ogni voce è ascoltata, rispettata e valorizzata. Promuoviamo azioni concrete per garantire l’equità nei processi di assunzione, lo sviluppo professionale e l’avanzamento di carriera, incoraggiando la condivisione di opinioni e feedback.

Offriamo pari opportunità di lavoro a tutte le persone qualificate, basando le scelte aziendali su criteri oggettivi di coerenza con quello che cerchiamo.

I profili più in linea con la posizione saranno contattati e seguiranno l’iter di selezione.