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Un'agenzia media leader nel settore cerca un Talent Marketing Manager. La figura si occuperà di progetti di influencer marketing e di mantenere relazioni con clienti e partner. Richiesta esperienza di 3-5 anni e ottima conoscenza dell'inglese. Offriamo opportunità di crescita e benefit come smart-working e supporto per il wellbeing.
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Omnicom Media Group, divisione media di Omnicom Group Inc., leader mondiale nell’advertising, nel marketing e nei servizi di comunicazione; sta cercando un
Talent Marketing Manager
La figura si occuperà della creazione di contenuti e progetti speciali, con l’obiettivo di renderli rilevanti per i Brand e per le Persone.
La persona si occuperà di supportare la gestione delle strategie e delle campagne di influencer marketing, dalla fase di scouting al reporting finale, e darà anche il suo contributo alla realizzazione di progetti di comunicazione per i clienti dell’agenzia che includono branded content, event e attività sul territorio.
Supporta la gestione della relazione con clienti
Collabora con i responsabili della comunicazione presso i clienti per la progettazione proattiva di strategie e la definizione dei progetti
Gestisce l’intero flusso di attivazione delle campagne di influencer marketing, dall’ideazione e scouting, fino alla reportistica finale
Contribuisce ad assicurare coerenza e integrazione del progetto FUSE nella campagna di comunicazione complessiva del cliente
Contribuisce attivamente alla creazione e al mantenimento di relazioni con un network di partner, talent agency e influencer
Contribuisce a monitorare i budget delle campagne e che i KPI impostati siano stati soddisfatti
Partecipa all’ideazione di concept e storytelling
Esperienza di almeno 3-5 anni in ruoli simili, con gestione di progetti di influencer marketing complessi su mercato locale e internazionale
Ottime doti relazionali e di accounting
Ottima conoscenza della lingua inglese, sia nella forma scritta che parlata
Attitudine al problem solving e al lavoro per obiettivi
Esperienza nella gestione di progetti creativi e nella comunicazione omnicanale
Capacità di organizzare il proprio lavoro secondo priorità e in modo ordinato e puntuale
Propensione alla collaborazione con colleghi / clienti / fornitori
Positività verso le novità
Orientamento ai risultati
Capacità di problem-solving
Capacità di comunicare con efficacia
Ottima opportunità di crescita tecnica e professionale in un contesto dinamico, flessibile e stimolante
Percorso di carriera e formazione – accesso al processo di Individual Development e Piano formativo annuale
Benefit – ad esempio ticket restaurant, supporto gratuito di professionisti per il wellbeing, “day-off” nel giorno del compleanno
Laptop e cellulare aziendali
Welfare aziendale
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Omnicom Media Group si impegna a creare un ambiente nel quale ognuno possa crescere esprimendo al meglio il proprio potenziale. Crescere in Omnicom Media Group significa crescere in modo sostenibile e inclusivo. Crescere nel modo giusto.
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