Talent Acquisition & Employer Branding Intern - Sustainable Mobility

ALDIT ALD Automotive Italia s.r.l.; Roma; In loco; EUR 80.000 - 121.000; Part-time

Descrizione del lavoro

Ayvens è alla ricerca di nuove risorse per uno stage nell’area HR Talent, con focus su talent acquisition ed employer branding, in un contesto multinazionale dinamico e inclusivo. La risorsa supporterà la definizione di progetti formativi e l’identificazione di risorse interne ed esterne idonee alle vacancies aziendali.

La posizione offre formazione di alto valore e coinvolgimento su attività di Employer Branding, come career days e digital talent fairs, con possibilità di collaborare in

Competenze

• Laurea preferibilmente in discipline umanistiche o economiche.
• Ottima conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata).
• Ottima conoscenza del Pacchetto Office (in particolare Excel e PowerPoint).
• Ottime capacità relazionali, flessibilità e dinamismo.
• Buone capacità organizzative, di analisi e reporting dei dati.

Mansioni

• Affiancare le risorse più senior nelle attività di ricerca e selezione attraverso gli strumenti e le metodologie più idonee (es. pubblicazione annunci, screening CV, contatto telefonico con i candidati, colloqui in presenza/a distanza, prove di selezione ad hoc).
• Predisporre la documentazione a supporto in caso di ingresso in stage, in accordo con Università/eventuali altri Enti Promotori.
• Supportare le attività di monitoraggio e reporting delle selezioni interne e/o esterne.
• Fornire supporto nell’attivazione e nell’implementazione di iniziative di Employer Branding (es. career days, company visits, digital talent fairs).
• Contribuire a progetti dedicati all’engagement delle generazioni e alla valorizzazione del nostro Employer Branding

Conoscenze

Inglese fluente

Excel

PowerPoint

Relazioni interpersonali

Flessibilità

Analisi dati

Organizzazione

Formazione

Laurea in discipline umanistiche o economiche

Descrizione del lavoro

Ayvens è alla ricerca di nuove risorse per uno stage nell’area HR Talent, con focus su talent acquisition ed employer branding, in un contesto multinazionale dinamico e inclusivo. La risorsa supporterà la definizione di progetti formativi e l’identificazione di risorse interne ed esterne idonee alle vacancies aziendali.

La posizione offre formazione di alto valore e coinvolgimento su attività di Employer Branding, come career days e digital talent fairs, con possibilità di collaborare in