SW Team Leader

MBDA; La Spezia; In loco; EUR 90.000 - 120.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

MBDA Italia cerca un SW Team Leader per guidare lo sviluppo di software Real Time su scheda e l’analisi dei requisiti all’interno della Direzione Software Engineering. Il profilo comprende gestione di piccolo team, sviluppo in C/C++ e linguaggi correlati, e uso di protocolli di comunicazione complessi come Ethernet e seriali.

Richiesta laurea in ingegneria e minimo 5 anni di esperienza, conoscenza di RTOS e strumenti di gestione requisiti.

Competenze

• Laurea in Ingegneria Informatica/Elettronica o Telecomunicazioni e voto minimo 106.
• Almeno 5 anni di esperienza in C/C++/Java e/o C in contesti RTOS.
• Gestione protocolli di comunicazione ed esempi (Ethernet, RS422, RS232, TCP/UDP).
• Integrazione SW su target di test e troubleshooting.
• Capacità di guidare un piccolo team.

Mansioni

• Gestione team di sviluppo e analisi requisiti.
• Progettazione e sviluppo SW Real Time su scheda.
• Supporto a SW Simulatori per testing e debug su sistemi RT.
• Redazione documentazione MIL-STD 498, DOD-STD-2167.
• Interazione con altri team interni ed esterni.

Conoscenze

C/C++

Java

RealTime OS

Team leadership

Formazione

Laurea Ingegneria Informatica/Elettronica/Telecomunicazioni

Voto minimo 106

Strumenti

IBM RTC

IBM DOORS

Rhapsody

QT

C#

PikeOS

Descrizione del lavoro

MBDA Italia è l'azienda italiana che fa parte del gruppo multinazionale MBDA, leader mondiale nel settore dei sistemi missilistici

MBDA rappresenta il primo Gruppo a livello europeo con capacità di produzione e progettazione in grado di coprire l’intera gamma corrispondente alle attuali e future esigenze delle forze armate (terra, aria e mare).

All’interno della Direzione “Software Engineering”, MBDA Italia SpA è alla ricerca di un “SW Team Leader”.

Titolo di studio richiesto

• Laurea Ingegneria Informatica, Elettronica o delle Telecomunicazioni.
• Votazione minima:106

Esperienza professionale

Almeno 5 anni di esperienza nei seguenti ambiti:

• Programmazione linguaggi Object Oriented (C++/Java) e/o linguaggio C.
• Programmazione su Sistemi Operativi RealTime (VxWorks e/o PikeOs)
• Gestione protocolli di comunicazione e relativi standard ( Ethernet, RS422, RS232, HDLC, ISO-OSI model, ieee-802, TCP, UDP, etc ).
• Integrazione SW su target/piattaforma di test (analisi log, trouble-shooting)
• Gestione di un team di piccole/medie dimensioni

Attività previste per il ruolo

La Risorsa prescelta si occuperà delle seguenti attività:

• Gestione Team di sviluppo
• Analisi dei requisiti
• Progettazione e sviluppo SW Real Time su scheda
• Supporto alla progettazione e sviluppo SW Simulatori per il testing
• Esecuzione di debug e test su sistemi Real Time e Interfacce fisiche di comunicazione (auspicabile anche l’utilizzo di strumentazione come oscilloscopi e/o analizzatori di protocollo)
• Redazione della documentazione di progetto MIL-STD 498, DOD-STD-2167
• Review e Validazione del SW
• Interazione con altri team di lavoro all’interno ed all’esterno della funzione.

Competenze Professionali

• Esperienza sviluppo SW Real Time su scheda e/o micro-controllore (con e senza sistemi operativi Real Time)
• Ottima conoscenza dei linguaggi programmazione C e C++
• Conoscenza dei protocolli di comunicazione e relativi standard (Ethernet, RS422, RS232, HDLC, ISO-OSI model, ieee-802, TCP, UDP, etc)
• Conoscenza tool per la gestione della configurazione SW (preferibilmente IBM RTC)
• Programmazione Object Oriented, UML (preferibilmente IBM Rhapsody)
• Opzionali
• Familiarità utilizzo framework grafici (QT, framework C#)
• Conoscenza di tool per la Gestione dei Requisiti (preferibilmente IBM DOORS)
• Conoscenza dello Standard MISRA C++ e tool di analisi statica per la verifica della compliance del codice a tale standard
• Metodologia di sviluppo software MDE (Model Driven Engineering)

Conoscenze linguistiche

• Ottima conoscenza lingua Inglese parlata e scritta

Competenze organizzative/Soft skills

• Predisposizione ai rapporti interpersonali, attitudine al lavoro in team, capacità di analisi e sintesi, capacità di problem solving, orientamento agli obiettivi e capacità di organizzare il proprio lavoro e quello di un piccolo team
• spirito di iniziativa ed autonomia, adattabilità e flessibilità al lavoro
• disponibilità ad effettuare trasferte in Italia ed all’estero.