Trasforma questa candidatura in un colloquio — un curriculum e una lettera di presentazione creati in base a ciò questo datore di lavoro sta cercando.
ADENTIS Italia cerca un Frontend / Mobile Developer per lavorare su soluzioni digitali web e mobile. La risorsa progetterà, svilupperà e manterrà applicazioni moderne usando React e React Native, gestendo lo stato con Redux e collegando servizi via RESTful API.
La posizione, ibrida, è basata a Brescia e offre opportunità di crescita in un contesto dinamico ed europeo. Requisiti principali includono conoscenze Next.js, Agile/Scrum e CI/CD; CCNL Commercio e Terziario.
ADENTIS Italia è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.
Presente in 14 paesi europei con oltre 9.000 dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, DINAMISMO e VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.
Per un nostro cliente, realtà dinamica e innovativa impegnata nello sviluppo di soluzioni digitali per il mondo web, e-commerce e applicazioni gestionali, siamo alla ricerca di un/una Frontend / Mobile Developer.
La risorsa entrerà a far parte del team di sviluppo e si occuperà della progettazione, implementazione e manutenzione di applicazioni web e mobile, contribuendo alla realizzazione di soluzioni scalabili, moderne e ad alte prestazioni.
La retribuzione annua lorda per questo ruolo è compresa tra 30.000 EUR e 35.000 EUR.
La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL del Commercio e Terziario applicato dalla nostra società.
Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e predefiniti. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, una revisione potrà essere valutata previa approvazione interna.
ADENTIS Italia è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.