Supervisore/trice Vendite con Breve Esperienza

Impiegando.com; Vicenza; On-site; EUR 20,000 - 28,000; Full time

Benefits offered by this job

Auto aziendale e cellulare aziendale

Rimborso spese trasferte

Welfare aziendale

Opportunità di crescita

Retribuzione indicativa CCNL commercio

Job summary

Impiegando.com cerca a Vicenza un Responsabile Rete Vendita per guidare un team di 5-8 agenti sul territorio e assicurare il raggiungimento degli obiettivi commerciali.

Ti occuperai di definire target settimanali e mensili, affiancare sul campo, formare il team e sviluppare strategie di acquisizione e fidelizzazione. Avrai la responsabilità di analizzare le performance e rendicontare alla direzione, usando il CRM aziendale per tracciare attività e risultati.

Qualifications

• Almeno 1-2 anni di esperienza nella gestione di team commerciali o ruoli di coordinamento vendite.
• Spiccate doti di leadership, motivazione e comunicazione.
• Orientamento ai risultati e capacità di problem solving.
• Patente B e disponibilità a frequenti spostamenti nella provincia.
• Buona dimestichezza con strumenti informatici e CRM.

Responsibilities

• Gestione e motivazione di un team di vendita sul territorio.
• Definizione e monitoraggio dei target di vendita settimanali e mensili.
• Affiancamento sul campo e formazione per lo sviluppo delle competenze commerciali.
• Elaborazione di strategie di acquisizione clienti e fidelizzazione.
• Analisi delle performance del team e reportistica periodica alla direzione.
• Utilizzo del CRM aziendale per la tracciabilità delle attività e dei risultati.

Skills

Leadership

Motivazione

Comunicazione

Problem solving

Tools

CRM

Job description

Per il potenziamento della nostra struttura commerciale a Vicenza, specializzata nella vendita diretta e porta a porta di servizi essenziali per la casa e le aziende, cerchiamo un/a Responsabile Rete Vendita. Questa figura chiave guiderà e motiverà il team di agenti sul territorio, assicurando il raggiungimento degli obiettivi e la crescita professionale del gruppo. Sarà la persona di riferimento per il team, gestendo le attività quotidiane e strategiche.

Mansioni principali:

• gestione e motivazione di un team di 5-8 agenti di vendita sul territorio
• definizione e monitoraggio dei target di vendita settimanali e mensili
• affiancamento sul campo e formazione specifica per lo sviluppo delle competenze commerciali
• elaborazione di strategie di acquisizione clienti e fidelizzazione
• analisi delle performance del team e reportistica periodica alla direzione
• utilizzo del CRM aziendale per la tracciabilità delle attività e dei risultati

Offerta e benefit:

• retribuzione lorda mensile indicativa: 1.800-2.500 € (CCNL Commercio)
• bonus su obiettivi di team e individuali
• auto aziendale e cellulare aziendale per uso lavorativo
• rimborso spese per trasferte sul territorio
• welfare aziendale e convenzioni dedicate
• possibilità di crescita professionale all'interno della struttura

Requisiti:

• almeno 1-2 anni di esperienza nella gestione di team commerciali o in ruoli di coordinamento vendite
• spiccate doti di leadership, motivazione e comunicazione
• orientamento ai risultati e capacità di problem solving
• patente B e disponibilità a frequenti spostamenti nella provincia
• buona dimestichezza con i principali strumenti informatici e CRM

Contratto a tempo indeterminato con orario full-time. L'inserimento è previsto nelle prossime settimane.
Sede di lavoro: Vicenza