Strategic Compliance Governance Manager — Remote

The Adecco Group

Salerno

In loco

EUR 50.000 - 55.000

Tempo pieno

9 giorni fa

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Descrizione del lavoro

The Adecco Group cerca un Compliance Governance Coordinator per presidiare il modello operativo della Funzione Compliance e guidare attività di risk assessment e controllo. La figura interagirà con la Direzione e i team di contesto, garantendo coerenza tra requisiti, rischi e piani di remediation.

Si richiede laurea in discipline affini, almeno 5 anni di esperienza in Governance, Risk & Control, conoscenza di strumenti GRC e inglese minimo B2.

Competenze

Laurea in discipline giuridiche, economiche, gestionali, ingegneristiche o affini.
Almeno 5 anni di esperienza in Compliance, Risk Management, Internal Control, Internal Audit o Corporate Governance.
Esperienza nel presidio o coordinamento di attività trasversali di Governance, Risk & Control.
Esperienza maturata in gruppi societari, aziende tecnologiche o contesti organizzativi complessi.
Conoscenza solida dei modelli di Governance della Compliance e dei sistemi di controllo interno.
Esperienza nell'applicazione di metodologie di risk assessment e definizione/evoluzione di framework dei controlli.
Gestione e monitoraggio di controlli, audit, non conformità e piani di remediation.
Capacità di visione complessiva di attività, rischi, priorità, scadenze e interdipendenze.
Autorevolezza professionale e capacità di confronto tra funzioni.
Capacità di sintetizzare informazioni complesse in contenuti chiari e operativi.
Precisione e attenzione alla qualità e tracciabilità delle informazioni.
Autonomia operativa, proattività e orientamento al problem solving.
Ottime capacità relazionali e di interlocuzione con il management.
Ottime capacità di redazione di metodologie, report e presentazioni direzionali.
Familiarità con strumenti GRC e strumenti di project management e uso di IA generativa.
Buona conoscenza dell'inglese (minimo B2).
Buona padronanza di Excel e PowerPoint.

Mansioni

Presidiare la definizione e l'aggiornamento del modello operativo della Funzione Compliance.
Assicurare la definizione di ruoli, responsabilità, ownership, flussi informativi e escalation.
Contribuire alla pianificazione annuale e pluriennale delle attività di Compliance.
Mantenere una visione integrata di requisiti, rischi, processi, controlli ed evidenze.
Definire ed evolvere le metodologie di risk assessment e i criteri di valutazione dei rischi.
Coordinare il disegno e l'aggiornamento del framework dei controlli e della control library.
Monitorare lo stato di avanzamento di attività, controlli, audit e remediation.
Definire KPI e KRI e predisporre dashboard per la direzione.
Contribuire all'evoluzione del Sistema Normativo Interno e standardizzare metodologie e strumenti.
Promuovere semplificazione e automazione dei processi, anche con IA generativa.