Store Manager Trainee OVS SpA Lombardia

OVS S.p.A.; Bergamo; Ibrido; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'importante azienda nel settore del fashion retail cerca un STORE MANAGER TRAINEE per i suoi punti vendita. Sarai responsabile della gestione economica del negozio, della Customer Experience e del Visual Merchandising. Cerchiamo candidati flessibili e orientati al risultato, pronti a spostarsi su tutto il territorio nazionale. Contratto iniziale di 12 mesi con opportunità di crescita attraverso la OVS Store Management School.

Competenze

• Dimostrare flessibilità e problem solving.
• Essere orientati al risultato con capacità di leadership.
• Preparati a spostarti su tutto il territorio nazionale.

Mansioni

• Gestire il conto economico del negozio e sviluppare strategie commerciali.
• Garantire un'impeccabile Customer Experience.
• Curare l'immagine del negozio e il rispetto degli standard di Visual Merchandising.
• Gestire il flusso delle merci in entrata e in uscita.
• Rafforzare le capacità manageriali nella gestione di un team.

Conoscenze

Flessibilità

Problem solving

Orientamento al risultato

Capacità relazionali

Capacità organizzative

Leadership

Descrizione del lavoro

Overview

La rete vendita è il cuore pulsante del nostro business! Con un network di oltre 2000 negozi nel mondo e una presenza capillare in Italia, siamo vicini ai nostri clienti ispirandoli nei loro acquisti. Da noi trovano accoglienza, cortesia, passione. Se stai cercando un'opportunità che ti apra le porte del Fashion Retail e che sappia soddisfare il tuo spirito imprenditoriale, questa è l'occasione per te: STORE MANAGER TRAINEE per i punti vendita OVS e UPIM.

Avrai l'occasione di apprendere tutti i segreti della gestione di un punto vendita.

Responsibilities

• Gestire il conto economico del negozio e sviluppare strategie commerciali utili al raggiungimento dei KPI
• Garantire un'impeccabile Customer Experience e promuovere la fidelizzazione del cliente
• Curare l'immagine del negozio per garantire la costante applicazione e il rispetto degli standard di Visual Merchandising
• Gestire il flusso delle merci in entrata e in uscita, assicurando una costante organizzazione del magazzino e un corretto ri‑assortimento della merce nello Store
• Rafforzare le tue capacità manageriali, mettendoti alla prova ogni giorno nella gestione di un team

Contract and Training

Prevediamo un iniziale contratto a tempo determinato di 12 mesi e l'inserimento all'interno della OVS Store Management School che, con attività di training on the job e corsi e-learning, ti offrirà un percorso di crescita personale e professionale.

Skills and Requirements

Le competenze tecniche te le offriamo noi, a te chiediamo di dimostrare flessibilità, problem solving, orientamento al risultato. Per essere efficaci nel ruolo, saranno necessarie anche capacità di relazione, capacità organizzative e di leadership, e la disponibilità a spostarsi su tutto il territorio nazionale per conoscere meglio la nostra realtà e i nostri clienti. Nel corso del primo anno, lavorerai in due store diversi, per scoprire con noi l'Italia attraverso la gestione dei nostri negozi.

Equity and Inclusion

Ti garantiamo inoltre un percorso di selezione equo ed inclusivo, per offrire pari opportunità di accesso al lavoro.

Brand Message

WEAR YOUR CHANCE

We are your chance!

Job Details

• Seniority level — Mid-Senior level
• Employment type — Full-time
• Job function — Sales and Business Development
• Industries — Retail Apparel and Fashion
• Code — J-18808-Ljbffr