store manager - Modena

NAU!; Modena; In loco; EUR 30.000 - 40.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una prestigiosa azienda di occhialeria cerca un addetto vendita per il punto vendita di Modena. Il candidato ideale ha almeno 5 anni di esperienza nel settore, forte empatia e sensibilità commerciale. Sarà responsabile della motivazione e formazione della squadra, garantendo eccellenti risultati di vendita e soddisfazione del cliente. In Nau! offriamo un ambiente di lavoro stimolante e opportunità di crescita professionale, con un programma di formazione continua in ottica e vendite.

Servizi

Ambiente di lavoro dinamico

Percorso di onboarding

Opportunità di crescita interna

Competenze

• Almeno 5 anni di esperienza nel ruolo di addetto vendita.
• Capacità di motivare e formare una squadra.
• Ottima conoscenza delle procedure aziendali.

Mansioni

• Costruire e coordinare i piani di azione per i collaboratori.
• Responsabilità del raggiungimento dei risultati di vendita.
• Creare esperienze di acquisto felici per i clienti.

Conoscenze

Empatia commerciale

Gestione dei KPI

Orientamento al cliente

Competenze informatiche

Descrizione del lavoro

Nau! è l’azienda italiana che ha rivoluzionato il mondo dell’occhialeria trasformando gli occhiali in un accessorio di design e aprendo oltre 180 store monomarca in tutto il pianeta. Per continuare a crescere seguendo un piano di sviluppo sostenibile e attento alle persone, al territorio e all’ambiente, Nau! per il punto vendita di Modena Conosce e trasmette ai Clienti la cultura ed i valori del brand Nau! per facilitare i risultati del team, del negozio e dell’azienda. Raggiunge il fatturato costruendo ogni giorno competenza, gioia e motivazione con chi lavora al suo fianco. Area di lavoro: Modena.

PRINCIPALI RESPONSABILITÀ

• Le persone in Nau! Grazie alla conoscenza approfondita del ruolo di addetto vendita in Nau! costruisce e coordina i piani di azione per i suoi collaboratori con l’obiettivo di farli crescere nel mestiere e nelle competenze.
• Motiva e forma la sua squadra quotidianamente ed è il riferimento da un punto di vista di competenza prodotto e di relazione con il Cliente, cultura e processi aziendali.
• Area Commerciale: Ha la responsabilità del raggiungimento dei risultati del punto vendita, monitorando i dati di vendita e le performance del negozio, gestendo e guidando il Team per raggiungere obiettivi di vendita e KPI's.
• Insieme al suo team, costruisce per i nostri Clienti esperienze di acquisto felici e costantemente accompagnate da un’assistenza tecnica di altissimo livello.
• Qualunque sia il prodotto (occhiali da vista e da sole, lenti oftalmiche, lenti a contatto e accessori), grazie alle conoscenze acquisite e all’empatia verso il Cliente sa presentarlo al meglio, trasformando ogni visita in negozio in un’esperienza piacevole e memorabile.
• Procedure aziendali e sicurezza. Conosce la filosofia e le procedure aziendali e si impegna in prima persona perché vengano entrambe rispettate.

COSA OFFRIAMO

In Nau! abbiamo una grande ambizione: fare in modo che le persone facciano la differenza. Nei nostri negozi e in tutta la nostra azienda, troverai un ambiente di lavoro dinamico e stimolante che ti porterà a crescere professionalmente e come persona. Troverai un percorso iniziale di onboarding con giornate di formazione presso la casa madre dedicate a prodotti, tecniche di vendita, ottica, lenti e optometria. Il percorso prosegue poi nel tempo con un programma di formazione continuo - on the job e in aula - volto all’accrescimento delle competenze e della tua passione per la tua professione. Ottime possibilità di carriera, perché crediamo fermamente nella meritocrazia e nella crescita interna.

CHI CERCHIAMO

• CV con almeno 5 anni di esperienza nel ruolo. Persone con forte empatia e sensibilità commerciale, pronte a far parte di una squadra motivata e dinamica, con orientamento al servizio al Cliente.
• Passione, ambizione e desiderio di crescita professionale completano il profilo richiesto.
• Ottime conoscenze e competenze nella gestione dei KPI, delle logiche di operatività del negozio, della conoscenza del business e del mercato, nella gestione e sviluppo delle risorse umane.
• Ottima conoscenza e padronanza degli strumenti informatici.
• Gradito, ma non indispensabile, un buon livello di conoscenza della lingua inglese.