Store Manager GDO (f/m/nb)

Randstad Italia; Magenta; In loco; EUR 35.000 - 40.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Bonus trimestrali

Bonus annuali

Premi di performance

Descrizione del lavoro

Randstad Italia cerca un Store Manager per supervisionare due punti vendita nel settore GDO alimentare, con 40 ore settimanali. Gestione ordini tellata tramite palmare, formazione del team e leadership partecipativa per garantire elevati standard di servizio e organizzazione.

Offerta diretta a tempo indeterminato, RAL 35.000–40.000€, CCNL Commercio 14 mensilità, bonus trimestrali e annuali. Luogo di lavoro vicino a Magenta (MI) e orario flessibile in base alle priorità.

Competenze

• Esperienza pregressa nel ruolo di Store Manager o Ruolo equivalente in GDO/alimentare.
• Spiccate doti di leadership, orientamento al personale e delega efficiente.
• Autonomia organizzativa e problem solving per gestione quotidiana.

Mansioni

• Gestione, organizzazione e coordinamento delle squadre di lavoro e turni.
• Formazione continua, affiancamento e coaching degli addetti vendita.
• Leadership partecipativa per garantire operatività anche in assenza.
• Presenza operativa durante picchi di lavoro e gestione scorte.
• Supervisione degli approvvigionamenti e monitoraggio customer experience.
• Mantenere standard di servizio e ordine nei punti vendita.

Conoscenze

Leadership

Team management

Coaching

Autonomia organizzativa

Problem solving

Strumenti

Palmare

Descrizione del lavoro

Hai una naturale capacità di guidare le persone e cerchi un ruolo in cui la tua leadership sul campo faccia davvero la differenza, senza perderti in montagne di pratiche burocratiche?

Ti appassiona il mondo della GDO e vorresti gestire il punto vendita con ampia autonomia e fiducia?

In collaborazione con una solida e dinamica realtà della Grande Distribuzione Organizzata alimentare in continua crescita sul territorio, siamo alla ricerca di uno:

Tipologia contrattuale: Inserimento diretto a tempo indeterminato, RAL nella fascia 35.000€ e 40.000€, con eventuali straordinari retribuiti mensilmente. CCNL Commercio 14 mensilità.

Benefit: bonus individuali e di gruppo trimestrali e annuali.

Luogo di lavoro: vicinanze di Magenta (MI)

Orario di lavoro: Full time 40 ore settimanali, da lunedì a sabato, con orario flessibile gestito in autonomia in base alle priorità dei punti vendita

Di cosa ti occuperai?

All'interno di un contesto retail dinamico e orientato alla qualità, avrai la supervisione strategica e operativa di due punti vendita (rispettivamente composti da 7 e 12 collaboratori). Il tuo obiettivo principale sarà valorizzare le persone e garantire standard eccellenti di servizio e organizzazione, con una gestione degli ordini estremamente snella tramite palmare e senza l'onere di incombenze amministrative.

Nello specifico ti occuperai di:

• Gestione, organizzazione e coordinamento delle squadre di lavoro: pianificazione degli orari, gestione turni, ferie e assenze.
• Formazione continua, affiancamento e coaching degli addetti vendita per accrescere le competenze individuali e migliorare le performance complessive dei reparti.
• Sviluppo di una leadership partecipativa: responsabilizzare i collaboratori e creare processi solidi affinché i punti vendita lavorino con efficacia anche durante la tua assenza.
• Presenza attiva e supporto operativo: scendere in campo in prima persona nei momenti di picco, emergenza o temporanea carenza di personale per supportare il team.
• Supervisione della gestione delle scorte e degli approvvigionamenti.
• Monitoraggio costante della customer experience, della pulizia e dell'ordine generale dei negozi.

Quali requisiti stiamo cercando?

Cerchiamo una persona empatica, capace di ascoltare e motivare, ma al tempo stesso dotata di autorevolezza, polso fermo e determinazione nel raggiungimento degli obiettivi.

I requisiti ideali includono:

• Esperienza pregressa nel ruolo di Store Manager, Vice Store Manager o Responsabile di Reparto, maturata preferibilmente nel settore GDO alimentare.
• Spiccate doti di leadership, intelligenza emotiva e orientamento alle persone, con abilità nel delegare e far crescere il team.
• Autonomia organizzativa, spiccato senso di responsabilità e orientamento al problem solving.

Entrerai a far parte di un gruppo solido e in piena espansione, dove il merito e le relazioni umane sono al centro. Troverai un ambiente trasparente, una reale autonomia nella gestione delle tue giornate lavorative e un pacchetto retributivo premiante.

Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).