Store Manager - Bologna

Primadonna S.p.A.; Bologna; In loco; EUR 35.000 - 45.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda di moda innovativa cerca uno Store Manager per il negozio di Bologna. Il candidato ideale ha almeno 3 anni di esperienza nella vendita assistita e proviene dal settore abbigliamento e moda. Si occuperà della gestione del team, garantendo alti standard di servizio e l'immagine del brand. È richiesta flessibilità oraria, ottime capacità di leadership e una fluente conoscenza della lingua inglese. Si offre un ambiente dinamico e orientato all’inclusività.

Competenze

• Minimo 3 anni di esperienza nella vendita assistita in ruolo simile.
• Provenienza da settori di Abbigliamento e Moda.
• Flessibilità oraria e disponibilità a lavorare nei weekend.

Mansioni

• Gestire il team e il negozio per il raggiungimento degli obiettivi.
• Garantire l’immagine del brand e mantenere alti standard di servizio.
• Analizzare i KPI per superare gli obiettivi di fatturato.

Conoscenze

Vendita assistita

Visual Merchandising

Team working

Leadership

Fluente conoscenza della lingua inglese

Strumenti

Microsoft Office (Excel, Word, Power Point)

Descrizione del lavoro

Join to apply for the Store Manager - Bologna role at Primadonna S.p.A.

Il Gruppo Primadonna S.p.A. è presente nel settore del fashion retail, con oltre 300 punti vendita e 700 linee di calzature, abbigliamento e accessori alla moda. La nostra cultura aziendale si distingue per un approccio giovane, dinamico e innovativo, e siamo stati recentemente premiati con il riconoscimento Radar Academy Company for Generation Z, a testimonianza del nostro impegno verso l’inclusione e l’evoluzione generazionale.

Posizione

Per il nostro punto vendita di Bologna, siamo alla ricerca di una figura che ricopra il ruolo di Store Manager. La risorsa si occuperà della gestione del team e del negozio nel pieno raggiungimento degli obiettivi.

Principali responsabilità

• Garantire l’immagine del brand mantenendo elevati gli standard di servizio;
• Promuovere la fidelizzazione del cliente;
• Monitorare l’andamento dello store con un’attenta analisi dei KPI individuali e di negozio con lo scopo di raggiungere gli obiettivi di fatturato e superarli;
• Gestire e formare le risorse del team secondo i valori e gli obiettivi aziendali, garantendo una comunicazione efficace;
• Ingaggiare, formare, motivare il personale permettendone lo sviluppo del potenziale;
• Effettuare una pianificazione organizzata dello staff secondo le priorità e le esigenze del punto vendita, avendo cura di distribuire i compiti tra le risorse.

Requisiti

• Elevata esperienza nella vendita assistita di almeno 3 anni in ruolo analogo;
• Provenienza da realtà di Abbigliamento e Moda;
• Orientamento al servizio di assistenza al cliente;
• Competenze tecniche di Visual Merchandising;
• Capacità di gestione dei tempi, delle priorità e delle scadenze;
• Ottime capacità di leadership manageriali e grande propensione al team working;
• Flessibilità oraria e disponibilità a lavorare sui turni compresi i weekend e festivi;
• Fluente conoscenza della lingua inglese;
• Consuetudine all’utilizzo delle piattaforme digitali e conoscenza del pacchetto Office (Excel, Word, Power Point).

Altre informazioni

Primadonna S.p.A. opera nel rispetto della parità di genere e con l’impegno di sostenere l’inclusività e la diversity. Tutte le posizioni aperte sono rivolte anche ai profili appartenenti alle Categorie Protette l.68/99.