Store manager - Ancona

Dan John; Ancona; In loco; EUR 32.000 - 46.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Dan John seleziona uno Store Manager per Ancona. Il candidato coordinerà il team, guidando la gestione del punto vendita verso i budget e i KPI aziendali, garantendo la massima experience del cliente e il rispetto delle policy.

Si richiede esperienza nel ruolo nel settore Retail, almeno 4 anni, gestione vendite di circa 3 anni, conoscenza dei KPI e buona padronanza dell’inglese; appartenenza a categorie protette preferenziale.

Competenze

• 4+ anni di esperienza nel settore Retail.
• 3+ anni in gestione vendite o di team.
• Conoscenza dei principali KPI del settore.
• Conoscenza della lingua inglese.
• L’appartenenza a categorie protette costituisce preferenza.

Mansioni

• Coordina, affianca e sviluppa il proprio Team per raggiungere budget e KPI assegnati.
• Gestisce il punto vendita nel rispetto degli standard aziendali e delle policy interne.
• Monitora le performance del punto vendita e analizza i KPI di vendita.
• Definisce obiettivi quantitativi e qualitativi e sviluppa action plan per raggiungere i budget.
• Garantisce un elevato livello di Customer Experience attraverso coaching e formazione del team.

Conoscenze

Leadership

Organizzazione

Visual Merchandising

Orientamento al risultato

Descrizione del lavoro

Dan John nasce con la visione di accompagnare l’uomo moderno in ogni momento della sua giornata, offrendo uno stile che unisce eleganza, comfort e funzionalità. Ogni collezione riflette l’equilibrio tra tradizione italiana e un gusto contemporaneo, accessibile e curato. La qualità dei capi e l’attenzione al dettaglio guidano ogni nostra scelta. Lavorare in Dan John significa far parte di un progetto dinamico, attento al mercato e in continua evoluzione.

Posizione:

Se cerchi un’esperienza di stile nel settore Retail, unisciti a noi! Stiamo selezionando uno/a Store Manager per il nostro punto vendita di Ancona, con buone capacità organizzative e un forte orientamento alla leadership.

Attività e responsabilità:

Attraverso il coordinamento, l'affiancamento e lo sviluppo del proprio Team, lo Store Manager è responsabile della gestione del punto vendita nel rispetto e nel raggiungimento del budget assegnato e dei KPI richiesti dall'azienda. Svolge le seguenti attività:

• Trasmettere in maniera chiara, rapida ed efficace valori e strategia dell’azienda, garantendo il continuo allineamento del team agli standard aziendali;
• Affiancare l’Area Manager nell’analisi delle performance del punto vendita attraverso il monitoraggio di tutti i KPI's di vendita;
• Definire obiettivi quantitativi e qualitativi e strutturare specifici action plan per il raggiungimento dei budget assegnati;
• Garantire un elevato livello di Customer Experience attraverso piani di coaching e formazione costante del team;
• Assicurare il rispetto delle policy e delle procedure aziendali.

Requisiti richiesti:

• Esperienza nel ruolo di almeno 4 anni e in aziende del settore Retail;
• Esperienza nella gestione vendite di circa 3 anni;
• Conoscenza dei principali KPI del settore;
• Conoscenza della lingua inglese;
• L'appartenenza a categorie protette costituirà elemento preferenziale.

Skills e competenze:

• Leadership e capacità manageriali;
• Capacità organizzative e di pianificazione delle attività;
• Attitudine commerciale e orientamento al risultato;
• Ottime conoscenze di Visual Merchandising e sensibilità per il prodotto.

Orario di lavoro: Full-time