Store Manager 40h Gela

JYSK; Gela; In loco; EUR 25.000 - 35.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda retail internazionale cerca un Store Manager a Gela, Sicilia. Sarai responsabile della gestione del negozio e della motivazione del team, assicurando le migliori performance e l'esperienza cliente. È richiesta esperienza nel retail e leadership. Offriamo opportunità di sviluppo e competitivi bonus di vendita.

Servizi

Formazione e tutoraggio

Competizioni con premi

Bonus di vendita competitivi

Sconto del 20% presso le aziende del Gruppo JYSK

Inquadramento retributivo al 2° livello del CCNL

Competenze

• Esperienza nel guidare e motivare una squadra in un ambiente retail.
• Capacità di mantenere la calma nelle situazioni stressanti.
• Attitudine a lavorare fisicamente e a vendere.

Mansioni

• Responsabilità della gestione del negozio insieme al Deputy Store Manager.
• Garantire il negozio è pronto per le vendite.
• Analizzare le performance e motivare il team.

Conoscenze

Leadership

Motivazione del team

Gestione dello stress

Analisi delle performance

Descrizione del lavoro

Descrizione del lavoro

Sei pronto / a a motivare e guidare un intero team? E ad assicurarti che il tuo team ottenga i migliori risultati, abbia la massima attitudine alle vendite e offra ai nostri clienti la migliore esperienza di acquisto?

Allora puoi essere lo / a Store Manager che stiamo cercando!

COSA OFFRIAMO

Avrai la possibilità di entrare a far parte di un'azienda retail che vuole essere la prima scelta dei candidati quando cercano un nuovo lavoro. Siamo dinamici e con noi i tuoi contributi verranno ascoltati, sarai sempre coinvolto / a e il tuo sviluppo sarà per noi fondamentale. Inoltre, in qualità di ambasciatore JYSK, avrai i seguenti vantaggi :

• Opportunità di sviluppo attraverso una formazione e un tutoraggio eccellenti. Per saperne di più su di noi, clicca
• Competizioni interne tra negozi con premi interessanti
• Bonus di vendita competitivi
• Sconto del 20% presso le aziende del Gruppo JYSK e Lars Larsen
• Inquadramento retributivo al 2° livello del CCNL del commercio

QUALI SAREBBERO LE RESPONSABILITÀ

• Insieme con il / la tuo / a Deputy Store Manager sarai responsabile di un negozio JYSK
• In linea con i nostri Valori e Leadership JYSK, sarai responsabile di garantire che il tuo negozio sia pronto al 100% per le vendite e i clienti comunicando, guidando e formando la tua squadra
• Analizzerai e coinvolgerai sulle cifre chiave per determinare ciò che è necessario per raggiungere gli obiettivi e motiverai il team a farlo.
• Rispetti e fai rispettare il concetto di negozio e le routine di negozio
• Ti occuperai della ricerca, selezione e introduzione dei nuovi colleghi in negozio, garantendo lo sviluppo dell’intero team.
• Non ti spaventa il lavoro fisico e dai il buon esempio vendendo e svolgendo le attività di routine nel negozio.

Incontra uno / a dei nostri / e Store Manager e scopri qualcosa in più del suo lavoro .

QUALE SARA’ IL TUO VALORE AGGIUNTO

• Esperienza nel guidare, motivare e sviluppare una squadra, preferibilmente in aziende retail
• Sei un / una leader stimolante e crei un\'atmosfera di lavoro positiva
• Ti assumi la responsabilità del tuo negozio e dei suoi risultati
• Sai come portare a termine gli obiettivi : mantieni il sangue freddo e dai una direzione, anche in situazioni stressanti
• Cerchi sempre di migliorare i risultati e ti riprendi rapidamente dal fallimento

Informazioni aggiuntive

È LA TUA PROSSIMA OPPORTUNITÀ? Candidati oggi!

Processo di assunzione

Elaboriamo le candidature su base continuativa e completiamo il reclutamento quando abbiamo trovato il candidato giusto. Diamo l’opportunità di un colloquio (a distanza o in presenza) ai candidati idonei – e per alcune posizioni chiediamo una video intervista, dove non vediamo l\'ora di conoscere la tua motivazione per il lavoro.

A PROPOSITO DI JYSK

Crediamo che i nostri collaboratori siano la chiave del nostro successo passando dal primo negozio nel 1979 a più di negozi in tutto il mondo oggi. Questo è il motivo per cui ci impegniamo ad offrire sviluppo e possibilità di crescita all\'interno di JYSK e siamo anche orgogliosi di premiare l\'impegno e le grandi prestazioni tra i nostri collaboratori. I nostri tre valori fondamentali di JYSK – Commerciante, Collega e Spirito aziendale – esprimono il comportamento e l\'atteggiamento che ci aspettiamo l\'uno dall\'altro. Ci fidiamo l\'uno dell\'altro e crediamo nella delega e nella libertà con responsabilità.

Le persone sono diverse. Accogliamo con favore la diversità, una cultura aziendale di accettazione, apprezzamento e rispetto in cui ognuno può sviluppare la propria personalità e le proprie idee.

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