STORE MANAGER

In-S-Mercato; Rubiera; In loco; EUR 32.000 - 42.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Onboarding di 4 settimane

Contratto a tempo indeterminato (Full‑

Percorsi di formazione risorse

Sistema premiante

Descrizione del lavoro

IN’S Mercato è alla ricerca di uno Store Manager per i propri punti vendita. La figura chiave coordinerà la squadra, garantirà gli standard commerciali e gli obiettivi di vendita, assicurando HACCP e corretta esposizione dei prodotti.

Offriamo onboarding di 4 settimane al fianco di un Store Manager Formatore, contratto a tempo indeterminato e possibilità di crescita interna nel gruppo IN’S Mercato.

Competenze

• Almeno 3 anni di esperienza nel settore GDO/retail in ruoli analoghi.
• Diploma di scuola secondaria superiore.
• Doti di leadership, orientamento al risultato, flessibilità e problem solving.

Mansioni

• Coordinare e motivare lo staff di vendita a tuo riporto, garantendo standard commerciali e obiettivi di vendita.
• Garantire l’osservanza della normativa HACCP e la corretta esposizione della merce sugli scaffali.
• Formazione del personale addetto alle vendite e fidelizzazione della clientela.

Conoscenze

Leadership

Customer service

Team motivation

Formazione

Diploma di scuola secondaria superiore

Descrizione del lavoro

STORE MANAGER

Siamo un’azienda italiana con sede a Venezia, con oltre 30 anni di esperienza nella grande distribuzione organizzata. Siamo parte di Gruppo PAM e siamo presenti con più di 570 punti vendita in 12 regioni italiane. Dal 1994 siamo al fianco delle famiglie per offrire loro una spesa completa e di qualità, con una convenienza che dura tutto l’anno. In questi anni siamo cresciuti e abbiamo raggiunto una capillarità sul territorio italiano, per essere sempre più vicini ai nostri clienti.

Siamo alla ricerca di Store Manager per i nostri punti vendita IN’S Mercato

Di cosa ti occuperai?

Lo Store Manager in IN’S Mercato è la figura apicale all’interno del punto vendita.

In questo ruolo avrai la responsabilità di coordinare e motivare la squadra di addetti alle vendite a tuo riporto, garantendo gli standard commerciali all’interno della filiale e gli obiettivi di vendita.

Nello specifico:

• Garantire l’osservanza della normativa HACCP;
• Garantire la presenza della merce sugli scaffali secondo le indicazioni commerciali;
• Formazione del personale addetto alle vendite;
• Fidelizzare la clientela.

Chi stiamo cercando?

• Appassionati del servizio al cliente, con almeno 3 anni di esperienza nel settore gdo/retail in ruoli analoghi.
• Doti di leadership, orientamento al risultato, flessibilità e problem solving.
• Diploma di scuola secondaria superiore.

Cosa offriamo in IN’S Mercato?

La nostra azienda investe nei percorsi di formazione delle proprie risorse, in IN’S il offriamo:

• Onboarding di 4 settimane a fianco di uno Store Manager Formatore;
• Contratto a tempo indeterminato, full-time (lun-sab), 1° livello del CCNL D.M.O.
• Sistema premiante per obiettivi di vendita e per segnalazioni di possibili crescite interne nella propria filiale.
• Valutazioni periodiche per diventare Area Manager in IN’S Mercato.